Brezposelnost imenovano družbeno-gospodarski pojav, v katerem del delovno aktivnega prebivalstva in ne najdejo zaposlitve in zato postanejo "odveč".
povzroča brezposelnost in manifestacije so različni, tako da je mogoče razdeliti na tipe.
v svetu dogovorili, da razmisli tri glavne vrste težav: strukturna in trenja (naravna brezposelnost) in ciklična brezposelnost.
Pod začasno frikcijske brezposelnosti razumem ljudi, ker prostovoljni prehod na drugo delovno mesto, je povezan z iskanjem in pričakovanju bolj primernem mestu.Najpogosteje se pojavi ta položaj med posamezniki, izbere delovna mesta, ki ustrezajo njihovim spretnosti in osebne preference.
Vrednost te vrste brezposelnosti je odvisna od prostih mest in učinkovitosti in hitrosti, s katero ljudje najdejo delovno mesto, ki jim ustreza.
Strukturna brezposelnost je odvisna od tehnološke izboljšave v proizvodnji, spreminjanje strukture povpraševanja za določen učinek.Ta brezposelnost se običajno prisiljeni.
včasih imenujemo ciklična brezposelnost nezadostnega povpraševanja.To je posledica zmanjšanja agregatnega povpraševanja po delovni sili.
vmesna med trenja in sezonska brezposelnost je ciklična.To je odvisno od okoljskih dejavnikov, in to je enostavno napovedati.
Ta vrsta brezposelnosti je neločljivo povezana v turizmu, kmetijstvu, nekateri ribištva (ribolov, nabiranje jagod, timber rafting, lov), gradbena industrija.Istočasno, intenzivno delo še nekaj mesecev ali tednov v letu, in drugič je "preproste".
naravna brezposelnost
znanstvenik iz Amerike monetarist Milton Friedman trenja in strukturnih tipov brezposelnosti združena v en sam pojem "naravnega brezposelnosti".V gospodarstvu, polna zaposlenost pomeni položaj, ki je stabilna za dolgo časa.Prav tako je pozval normalno brezposelnost.
Stopnja naravne brezposelnosti - odraz stanja ravnotežne trga dela na absolutni zaposlovanje, v tem primeru, se je število ljudi, ki iščejo zaposlitev, je enako številu prostih delovnih mest.Če je stopnja brezposelnosti presega naravno dejstvo, motnje ravnotežja na trgu dela, so ciklične brezposelnih, ki želijo delati, vendar ne najde kraj zaradi zmanjšanja povpraševanja po delavcih v obdobjih upada proizvodnje.
naravna brezposelnost v večini razvitih držav je 4-6%, in njegova raven v zadnjih letih stalno povečuje zaradi visoke socialne varnosti državljanov teh držav (povečanje nadomestil za brezposelnost, povečanje minimalne plače, lajšanje zahteve za tiste, ki prejemajo koristi).To vodi do dolgem iskanju kraja na zahteve rasti predlaganega dela.
trend naraščanja ravni naravnega brezposelnosti je povezana s povečanjem delovne odstotek žensk in mladine, kakor tudi pogoste spremembe v strukturi gospodarstva.
znan tudi koncept regionalnega brezposelnosti, se pojavlja v nekaterih regijah zaradi množičnega zapiranja podjetij.Pod
skrite brezposelnosti zavedaš stanje, kjer so ljudje formalno zaposleni, ampak v resnici, lahko zasedejo preveč prostora.Znaten obseg prikrita brezposelnost, ki je del sodobnega gospodarstva Rusije in Bashkortostan.To je posledica velikega števila obrambe in velikih podjetij.V čakanju na zvezni naročila obrambni podjetja niso prestrukturirala ali zaprt, zaposleni v teh družbah ne na ogenj, vendar navedeni kot o upravnem dopustu, ali pa se pojavijo pri delu večkrat na mesec.V tem primeru, če podjetje spada v mestni vod, odpuščanji delavcev privede do poslabšanja socialnih razmer v regiji.
