Bland de många definitioner som avslöjar en större eller mindre utsträckning begreppet konflikt, lyfta fram några.
Vissa författare definierar detta tillstånd som en manifestation av subjektiva eller objektiva motsättningar som uttrycks av de stridande parterna.
Enligt andra figurer, konflikten - är de skarpaste upplösning metoden relevanta motsättningar som bildas under reaktionen.Den bygger på motsättningen mellan parterna.Som regel, han åtföljs av negativa känslor.
dock inte helt avslöjas dessa definitioner av begreppet "konflikt" och "vikten av motsägelser."
Enligt YV Rozhdestvensky avser kontrovers till talakt.Han identifierade tre stadier i utvecklingen av kampen för de intressen.Den första, enligt hans mening, är meningsskiljaktigheter, den andra - motsättningarna i processen för diskussioner.Det tredje steget - konflikten - en kamp i direkta åtgärder.
motsägelse definieras som en dialog (talakt) i vilken de uttryckta skillnaderna mellan parterna.
konflikt - är några verbala biverkningar, som syftar till att orsaka skador på olika andra sidan.
Kärnan i detta fenomen bör tillhandahållas i den konceptuella systemet.Detta bör omfatta fyra viktigaste egenskaperna.Dessa inkluderar dynamik, struktur, förvaltning och funktion.
struktur innehåller ett objekt av konflikt (kontroversiellt ämne), skådespelare (grupper, organisationer, privatpersoner), villkoren för skalan (interpersonell, global), taktik och strategier parterna utfall.
Alla verklig konflikt - är det ganska komplicerat dynamisk process.Den innehåller följande faser:
- objektiv situation (bildning av objektiva skäl);
- interaktion (utvecklingen av situationen eller incident);
- partiell eller fullständig upplösning.
Beroende på naturen, särskilja situationer:
- mål (kopplat till de verkliga brister och problem);
- subjektivt (på grund av olika uppskattningar av dessa eller andra åtgärder och händelser).
Beroende på destruktiva konsekvenser bestämma (agerar destruktivt) och konstruktiv (ge rationella transformationer) situation.
Bland de befintliga klassificering av vissa motstridiga situationer är ganska vanliga intressekonflikter.Dessa inkluderar situationer där behandlar frågor om distributionen eller som uppkommer på en bakgrund av rivalitet för innehav.
Med andra ord, en intressekonflikt - en situation som innebar intressen de berörda parterna (de planer mål, motiv, ambitioner och andra) har en konflikt eller oförenliga med varandra.Hit hör till exempel oddsen för makarna om planerna för den kommande semestern.Denna situation avser motsägelser.När deras oförenlighet situation, gå till kategorin av resurskonflikter.Detta sker ofta på grund av önskemål från parterna att få samma resurs eller mest lönsamma delen.På samma motståndare tenderar mot samma mål, men på grund av begränsade resurser eller individualitet, deras intressen konflikt med varandra.Sådana problem uppstår ofta i vardagen.
Alla evenemang, sociala evenemang, gemenskap (politiska partier, familj, etc.) kan betraktas ur konflikten.Detta resultat är en motsägelsefull situation kan leda till oenighet och kamp, och enighet och solidaritet människor.Således, sociala konflikter - ett koncept som innehåller en viss tvetydighet.Denna motsägelsefulla natur situationen, uttryckt i konstruktiv eller destruktiv början, spelar den en avgörande roll i samhällsutvecklingen.
