lämnar på mammaledighet, hon har rätt till vissa förmåner som är förknippade med graviditet, förlossning och barnets födelse.En av dessa fördelar är mammaledighet, eller helt enkelt - moderskap.
beräknings fiat 2012, regleras av federal lag nummer 255 av 29.12.06 med ändringar från 25.02.11 № 21. Enligt ovanstående ändringsförslag till två år (2011-2012). Gravid kvinna kan välja en mer gynnsam beräkningsmetod.
möjlighet att utföra beräkningen av moderskap finns det bara två.
första redovisningen utförs som standard, det som beskrivs i den nya lagen.Dess huvudsakliga skillnaden är att den genomsnittliga dagslönen, från vilken de kunde lämna ytterligare avgifter, beräknat på grundval av 24 månader.Alla utbetalningar av vilka gjordes av premierna för de senaste 24 månaderna, sjukhuset, plus fast och uppdelad i 730 dagar.När det händer dagligen utbetalning av sjukskrivning.För att göra en betalning för alla dagar förlossningssjukhus, en dag beloppet multipliceras med antalet dagar i det.Det finns allmänt vedertagna normer för vårddagar för mammaledighet.För okomplicerad enda graviditet ges ett ark av funktionshinder för 140 dagar för flera - 194 dagar.För singleton graviditet förlossning, som passerade med komplikationer, utfärdade en kompletterande sida av funktionshinder, det totala antalet dagar på två ark bör inte överstiga 156 dagar.
mängd av den årliga inkomsten för kvinnor som ingår i beräkningen av moderskap, inte överstiga den högsta tillåtna nivån för 2010-2012.Det vill säga de som produceras med bidrag till socialförsäkringen.
Om graviditet tidigare två kalenderår var på ledighet för vård av barn eller av några andra skäl, är lönerna för denna period mindre än tidigare år, kan kvinnan skriva en ansökan om en annan period för beräkning av ersättningar.Det viktiga kan kallas och det faktum att den genomsnittliga lönen för beräkningen inte kan vara mindre än minimilönen.
arbetar på flera jobb under de senaste två åren före början av graviditeten, har en kvinna rätt till förmåner för graviditet och förlossning varje jobb.
Om du av någon anledning, det beräknade beloppet av förmåner och mammaledighet blir längre förväntar sig av de gamla reglerna, kvinnan, under förutsättning att skriva till redovisning ansökan, har rätt att få det förmånsbelopp som beräknats i enlighet med den version av den lagstiftning som gäller fram till 2011.
andra alternativ som gör att du kan beräkna moderskap, inspelad i den gamla versionen av lagen.Dess användning är för närvarande endast möjligt när de lämnar in en särskild ansökan till redovisnings gravid.Det handlar om beräkningen av den genomsnittliga lönen för de senaste 12 månaderna förlossningssjukhus.
göra beräkningar på den gamla fiat, kommer från alla betalningar som gjorts insatser, andra än betalningar som inte ingår i genomsnittlig lön och dividerat med det antal dagar som faktiskt fungerade.Det är, helger, helgdagar, semesterdagar, och därmed hur mycket semester, sjukdagar och beloppet ska inte ingå.
hänsyn moderskap enligt den gamla metoden omfattar endast betalningar av en kvinna innan förordningen om den sista arbetsplats, medan den nya formuleringen antyder möjligheten av certifikat löner erhållits för 2 år och av andra arbetsgivare.
Oavsett vilken metod, kvinnan måste moderskap betalning ske inom 10 dagar från den dag då den ursprungliga läkarintyg har lämnats in till ekonomiavdelningen av arbetsgivaren.Utbetalning av upplupna mängden utsläppsrätter som hålls i nästa uppsättning löne dag.
