Varje år universitetet lämnar tusentals studenter, bara för att få ett diplom.De hoppas att de 5 år han tillbringade i klassrummet för att få ett nytt yrke, inte kommer att gå till spillo.Men dagens verklighet är att högre utbildning är ännu inte en garanti som kommer att snabbt hitta arbete, kandidaten uppfyller alla krav.Därför innan majoriteten av de utexaminerade väcker frågan om en kant är hur man hittar ett jobb utan erfarenhet själv.
Först måste du besluta om framtida verksamhet och när det är möjligt med något särskilt företag där den sökande ser sig själv i framtiden.En viktig faktor när man intervjuar ett uppriktigt intresse i arbetet med kandidaten.Nästa, bestämma hela framtida utveckling ökning steget är framställning av kompetenta och kreativa CV.Först av allt måste det uppfylla normerna i denna typ av dokument.Rätt design spelar nästan avgörande roll.Eftersom eleven att hitta ett jobb på grund av bristande rutin är inte lätt, och i sammanfattningen i denna kolumn att skriva något, måste du vara en viss uppfinningsrikedom och skriva till hela upplevelsen av aktivitet som kan utgöra.Detta specificerar delta i alla volontärprogram, kampanjer, eventuellt deltids i allmänhet, alla åtgärder som på något sätt kunde ta examen visa sig.Arbetsgivarna har länge upphört att uppmärksamma de banala fraser om engagemang, aktivitet och andra positiva egenskaper.Det är nödvändigt att visa ett maximum av fantasi och uppfinningsrikedom, fylla dessa spalter, eftersom att hitta ett jobb utan erfarenhet
Distributing CV måste ständigt.Du kan använda Internet och fax.Om den sökande inte vill, vad skulle hans CV var ohjälpligt förlorad i en stapel av samma värdepapper till andra kandidater, måste han ringa i ca 3 timmar efter administrering, och be att om det inte var förlorat på servern och vet om tidpunkten för övervägande.Denna diskreta att uppmärksamma hans kandidatur, brukar hjälpa att få en inbjudan till en ytterligare samtal på kontoret.
lära sig att bli intervjuade för första gången , skrivit många artiklar.Det är kanske markeringen viktigaste punkterna i processen.För det första kan vi inte i något fall vara sent, och om det råkar vara så att du inte kan komma fram i tid, är det nödvändigt att ringa och varna om överföringstiden för mötet i några minuter.För det andra måste du följa en viss klädsel av arbetsgivaren, i linje med det övergripande konceptet.
Idag är många arbetsgivare under intervjun genomfört olika tester för att till fullo avslöja förmåga och lust att en viss ockupation av kandidat till den lediga tjänsten.De bör också ta reda på mer, eftersom att hitta ett jobb utan erfarenhet kan bara någon som är riktigt intresserad av det.Arbetsgivaren endast godkänna kandidatur på den person som kommer att se åtminstone potential att avslöja den nya platsen.
bör inte hysa illusioner om höga löner på den första dagen av arbete och skicka CV endast för arbeten med höga inkomster.Arbetsgivaren kommer aldrig att betala en massa pengar för ingenting.Nivån på inkomst är direkt proportionell mot kompetens expert på området.Du bör inte missa er uppmärksamhet på jobbet för junior personal gillade oss, eftersom att hitta ett jobb utan erfarenhet på annat sätt är nästan omöjligt.
Misströsta inte om din arbetsgivare och förnekade sedan.Det är nödvändigt att analysera passerade intervjun, identifiera likheter och försöka ändra dem.Förväxla inte enda som gör ingenting.
