Dunning-Kruger effekt: hur vi bedömer sin förmåga

känt att över tiden, det finns vissa mönster av mänskligt beteende, svar, stereotypt beteende.Däremot kan mallen även vara ett sätt att tänka.På grund av det faktum att vårt medvetande strävar efter att förenkla ditt liv, det skapar vissa mönster under vilka justerar den omgivande verkligheten.Ofta är dessa stereotyper har ingenting att göra med verkligheten, men de fortsätter med avundsvärd envishet "organisera" våra liv.Sådana stereotypa tankemönster kallas "kognitiva störningar" och kraftigt förenkla medveten aktivitet, snabbt hängande etiketter på vissa situationer.Ett exempel på en sådan stereotyper kan tjäna som Dunning-Kruger effekt, som tydligt bevisar ordspråket: "Ve - från sinnet"

Ju mer du vet - ju mer du inser att du inte vet någonting

säker många högutbildade människor som försöker kontinuerligt lärande, fångade mig själv att tänka att de möter även havet av det okända, och alla deras kompetens - bara en droppe i havetoch ändå så mycket att lära sig ... Och samtidigt, att varje steg vi möter, milt uttryckt, inte de mest kompetenta människor som av någon anledning tror starkt på hans kompetens och auktoritet.Sådana människor sällan bry problemet med att få ytterligare kunskap, men ivriga att visa sin expertutlåtande på varje tillfälle.För att beskriva sådana människor i socialpsykologi, det finns en speciell term - Dunning-Kruger effekt.

Beskrivning Fairy nomen

över folket på grund av deras inkompetens ofta gör misstag (främst inom tillverkningsindustrin), men kommer aldrig att erkänna denna skuld - eller snarare, inte anser att orsaken till dåliga beslut av deras begränsade kunskaper.För sådana individer kännetecknas av omvärdering av sin egen kunskap och färdigheter.De är oförmögna att inse att någon annan kan vara mer kvalificerad, och han borde lära sig.Även de aldrig erkänna sin okunnighet.Men sträcker effekten Kruger till den andra polen: högkvalificerade specialister tenderar att förringa sin förmåga, de är mindre självsäker och mödosamt analysera varje beslut.

Dunning-Kruger Effekt: framkallar en snedvridning

Varför händer detta?Det verkar som om okunskap inte inger förtroende, men det händer.Troligtvis, frågan om ersättning.Som mediokra intellektuella förmågor inte tillåter sådana människor att inse självmärkvärdighet, de kompensera för bristen på kunskap och förtroende höga tankar om sig själv.Och de andra är alltid synlig för de personer som beskrivs okunnighet, men av hans eget - nej.De tror verkligen att uttrycka expertutlåtande.I själva verket Dunning-Kruger effekt är ett allvarligt problem i den moderna världen, eftersom företagen är mer och mer vanligt bärare av de kognitiva störningar som inte är det bästa sättet påverkar kvaliteten på produktionen.Dessutom är inte bara arbetsområdet träffas av denna effekt.Outbildade människor som uttrycker sin "auktoritativt" opinion i många andra områden: politik, sociala liv, och liknande.