dotterbolag - är en självständig juridisk person skild från den överordnade (huvud) ekonomisk enhet som är etablerad i den med hjälp av överföringen av dess tillgångar (kapital).Som regel fungerar det att etablera en filial till dess moderbolag.
stadga bolaget godkänts av dess grundare, vilket sparar mot honom viss ledning, kontroll och andra administrativa funktioner.Förmågan att övervaka verksamheten i dotterbolaget garanteras ägandet av sina aktier och bygger på principen om deltagande.
dotterbolag där under svåra villkor för deltagande av föräldern i sin huvudstad.Det vill säga, är det i ett beroende tillstånd från huvudkontoret.
Före 1994, är begreppet "subsidiärt organisation" förstås företaget, de flesta av anläggningstillgångar (kapital) som tillhör andra företag.Efter antagandet av ändringar av civillagen (artikel 105), har begreppet ändrats.Nu "dotterbolag" skall förstås som ekonomiska enheter som skapats av andra företag på grund av dominansen av deras deltagande i grundkapitalet eller har förmågan att kontrollera och godkänna de beslut som fattats av dessa företag.Med andra ord, är betoningen på höger sida av moderbolaget för att fastställa de beslut som fattats genom inrättandet av dess kontor.
förhållandet mellan moder- och dotterbolag bygger på principen om ansvar för de skyldigheter som moderbolaget etablerat sin rörelse.De är solidariskt ansvariga för de transaktioner som ingåtts i enlighet med den obligatoriska instruktioner moderbolaget.I händelse av konkurs av ett dotterbolag fel av moder bör dotterbolag som ansvarar för alla förpliktelser bära senare.
dotterbolag skapas genom inrättandet av en ny organisation, eller lossnar från strukturen i moderbolaget.
Vanligtvis beslutet om dess inrättande fattades, behovet av att koncentrera sig på kärnområden produktionen för att öka konkurrenskraften hos den ekonomiska enhet, utveckling av nya marknader.De nya affärsenheterna är i allmänhet mer rörliga, flexibla och reagerar snabbt på förändringar på marknaden för en viss produkt.Den mest angelägna frågan är inrättandet av enheter för stora industriföretag.
Som nämnts, det finns två sätt på vilka kan fastställas ett dotterbolag: omorganisation av befintliga företag (inklusive form av tilldelning) och inrättandet av en ny.En vanlig metod är dess isolering i omorganisationen av juridiska personer.I en sådan kan skapas ett fall, ett eller flera företag utan avbrott i verksamheten, företaget som genomgår omorganisation.Välja en metod för att skapa beror på många faktorer.
I detta spelar en viktig roll och organisatoriska aspekterna av befintliga villkor.Tillvägagångssättet för omorganisationen av den juridiska personen är en svår och tidskrävande (det tar upp till sex månader).Inrättandet av ett nytt samhälle - en enklare och mindre varaktighet av händelsen (kan slutföras inom två veckor).Dessutom, när man väljer en metod för att skapa ett dotterföretag redovisas av faktorer såsom inrättandet av beslutande organ;märke till fordringsägarna,successionsfrågor och andra.Dessutom finns det organisatoriska problem och skatterisker i samband med betalning av moms och inkomstskatt.
Beslutar på väg att inrätta ett dotterbolag, i samband med analysen av de fördelar och nackdelar med var och en av dessa, med hänsyn till de individuella egenskaperna hos moderorganisationen (tillgångar, produktion, etc.).
