sonucu çalışanlarının verimlilik bağlıdır.Mantıken, ekip arasındaki tek ralli emekçi rekabetin iş dünyasında başarılı olabilir.Bu nedenle, psikologlar ekip oluşturma (teambuilding) bir eğitim programı geliştirdi.
ekip oluşturma nedir?
Bu kelime iki İngilizce'den geliyor: Ekip - Takım ve bina - inşaat.Teambuilding - iş hedeflerinin birçok elde edebilirsiniz mükemmel bir takım yaratmak için eğitim tüm işçilerin bir meslek birliği (özellikle çakışan).Böyle olaylar yetiştirmek ve insanların kapasitelerini geliştirmek.Bunlar genel tatil ya da diğer kurumsal partiler en sık bir oyun şeklinde yapılır.Bu olabilir: çatışma durumları
- analizi;
- tartışma;
- rol yapma oyunu;Karmaşık konuları
- analizi.Eğlence işleri üzerine inşa ekip binasında
örnek bitmiş programı
eğitimi.Örneğin, "gazete reklamları besleyin."Özünde, her katılımcının başlığı altında bir yayın oluşturur gerçeği yatıyor "Ben bir arkadaşıyım."Yazılı eser yöneticisi tarafından imzalanır edilmeyecektir.Sonra oyuncuların yerlerini özgür ve ana yaprakları farklı bir sırayla bir masanın üzerine koyar.Her katılımcı tüm reklamları önlemek ve en gibi aslında bir artı işareti koymak zorundadır.Sonunda, onlar büyük bir artı koymak olmuştur çalışmalarını inceledik.
«Halatlar Kursu" - herkes bir daire durmak ve ipi almak zorunda olan bir spor etkinliği.Merkezde katılımcılara uygun ve ellerini zarar lider vardır.Daire içinde olan insanlar temas tutmak için bunları kaldırmanız gerekir.Birisi bunu yapamadık, bu efendisi olur.Ekip binasında eğitim
oyunu açılabilir "Kabarcık."Tüm katılımcılar bir daire oluşturarak, el katılmak gerekir.Sonra sürece kimse ellerini izin vermez olarak genişletmek için gereklidir.Oyunun dışına kaybeden adam.Tüm katılımcılar beline ayakta önünde ellerini clasping, birbirlerini durmak gerekir:
Oyunu "şalgam" şöyle yapılır.Direğe tutunarak, zincirin başında duranlar.Sürüş amacı - Son oyuncusu onu kaldırmaya çalışırken, çekin.Ekip binasında
Psikolojik eğitim her iki takım bölünmüş olmalıdır oyun, "Golden Gate", daha eğlenceli alacaktır.İlk formlar daire ve kapıyı taklit ellerini havaya kaldırır.İkinci grup oyuncular birbirlerinin ellerini tutmak gerekir.Sonra, bir yılan gibi, tüm kapıları önlemek için çalışıyoruz, hızlı hareket.Ilk takım oyuncuları ellerini (kapalı kapı) kusmak sonra bir konuşma, Leading.Çemberin ortasında olanlar, yakalanmadan.
, takım oluşturma üzerinde etkili ve unutulmaz bir eğitim organize etmek, bireysel profesyoneller gerektirebilir: yöneticiler, sunum, yazarlar, fotoğrafçılar ve diğerleri.Nitel olay zevk getirecek değil sadece, aynı zamanda daha faydalı olacaktır.Bugün, bu hizmetleri sunan birçok kurum vardır.Genellikle takım binasında eğitim kendi programı var, ama özel bir komut gelişebilir.
