hukuki ve idari düzenlemelerin bir eli ağır yasal düzenlemeler (kararname) bulunmaktadır.Onlar bağlayıcı ve yapısal örgütlenmesini vardır.İdare hukukunun uygulanması sosyal etkileşimler yönetsel düzenlenmesi için sağlar.Bu ilişkiler, kamu hayatının çeşitli alanlarda oluşur.
idare hukuku bir dizi özellik vardır.Peki, tüm ilgili düzenlemeler yasal hükümlerin bir tür olarak kabul edilir.Idare hukuku uygulamasında kontrol nesnesi olarak belirli idari ilişkilerdir.Söz konusu hükümler ifade aracı (uygulama) kamu yönetimi alanındaki kamu yararı oluşturmaktadır.
yetkili devlet organları tarafından kurulan idare hukuku, yerel öz-yönetim kurum, kuruluş ve işletmelerin temsilcileri katıldı.
Söz konusu hükümlerin farklı yasal güçle donatılmış hukuki işlemler yapısı, yer almaktadır.Bu eylemler örnek, kanunlar, yönetmelikler için içerir.
tüm yasal ve idari düzenlemeler, temsili olarak bağlayıcı donatılmış özel önlemler devlet zorlama sağlar edilir.Bu hükümlerin amacı - gerekli idari işlemleri korumak için.İdare hukukunun bazı tipleri diğer yasal sektörlerde (çevre, toprak, finans, emek, vb) konusu olan sosyal etkileşimleri düzenleyen kullanılır.Söz konusu hükümlerin
yapısı mantıklı ilgili karmaşık unsurların iç yapısıdır.Idari ve hukuki kuralların bileşenleri içerir:
- hipotezi.Bu bölüm oluşturma konumuna (normal) çalışmaya başlar koşullara karşılık gelir.
- eğilimleri.Bu bileşen katılımcıların davranışını kontrol (olmalı) belirli kurallar kümesi içerir.
- yaptırımlar.Bu eleman düzenlemelerinin ihlali ortaya çıkan sonuçları gösterir.İdare hukukunun temel türleri arasında
yapılmalıdır:
- yönetmelik konusunda uyarınca: maddi ve usul.İlk durumda, hükümler yasal statü ve bunları doğrudan kontrol yönetim ilişkisi garantiledi.Usul kuralları maddi hükümlerin gerçekleştirilmesi için usul ve şartlarını tanımlar.Düzenleyici, uygulama: fonksiyonlara uygun olarak
- .Pozitif (objektif) idari işbirliğini düzenleyen Yasal kurallar.Ilişkinin korunmasını sağlamak amacıyla ilgili İcra hükümleri.Zorunlu, öneri, isteğe bağlı, teşvik: yasal düzenleme yöntemine göre
- .Zorunlu kuralları kategorik gereksinimleri, yönetim kapsamındaki davranışları ile ilgili gereksinimleri şunlardır.İhtiyari hükümler sunulan yasal bir alternatif göre, seçim davranışı sağlamak.Referans standartlar şu veya bu sorunu çözmek için en uygun (etkin) bir yol sunar sağlamaktadır.Teşvik hükümleri herhangi liyakat eylemleri durumunda katılımcıların etkileşimleri için geçerli teşvikler yer alıyor.
- düzenlemelerin içeriğine uygun olarak: gerektiren haklarını verir yasaklar.İlk kamu yönetimi alanındaki bazı faaliyetlerin yürütülmesi ile ilgili yasal kısıtlamalar içermektedir.Taraflar ilişkinin Bağlama pozisyonu güvenli yükümlülükler özgü davranışları reçete.İkinci grup partileri etkileşimleri öznel haklara ilişkin hükümleri kapsar.Böylece çerçeve şartlarını ortaya konan içinde kendi takdirine bağlı olarak faaliyetlerini yürütmek üzere kişinin olasılığını dile getirdi.
