2012 ortalama sayısı, elektronik veya kağıt şeklinde ve makbuz ya da 2013 yılında PSN veya UTII USN kullanımına hakkının onay görev mevduat hesaplarında takip çalışanların sayısını saymak gerekiyordu.Bu bilgiler şirket 200 ruble para cezası kurallar çerçevesinde bilgi sağlamak için başarısızlık için KND 1110018. "bir önceki takvim yılı içinde çalışan personelin ortalama sayısı bilgiler" geç istatistiksel raporlama formu her yıl 20 Ocak daha vergi dairesi olacaktır.
soru: "? Çalışanların ortalama sayısını hesaplamak için nasıl" - 10.03.2008 tarihinde değiştirilen 18.04.2007 ve Rosstat Kararı yanıt verecek 34 №.Bu formülü gerekli verileri belirlemek için görev kolaylaştırır gösteriyor burada.Yani, ortalama çalışan sayısı - bu gün miktarı için gerekli süre boyunca çalışanların sayılan sayısına bölünmesi sonucudur.gerekli veriler, yılın her günü için almak ve bir yıl içinde günde bağlı olarak aşağıdaki çalışanlar dahil değil 365 veya 366 güne bölünen için:
- Dış kısmı;
- GPA çalışanları;
- Vadesi askerlik çalışanların;
- işçileri görevlendirilen;
- doğum izni olan kadınlar.Hafta çalışma part-time çalışanlar zamana göre sayılmalıdır
çalıştı.Örgüt sahipleri maaş almazsa, bunlar sayılmayacaktır.
Nasıl belgeler üzerinde ortalama çalışan sayısını hesaplamak için?Eğer çalışma süresi, iş sözleşmelerinin karnesinde almak gerekir Bunu yapmak için, siparişler başka mesaja tatil için iş gezileri ve siparişler için, emir aktarmak.Çalışanların yukarıdaki kategorilerden toplam tutarı net belirleyin ve yıl veya ayın takvim günü toplamına bölünmesiyle.Görevli olmayan
Birçok IP onlar için ortalama sayısını hesaplamak için nasıl belirsiz bir soru verilmiştir.Bu sorunun kesin cevabı hayır.O IRS ve gelen az iddialar olacak Gelecekte 1'e eşit çalışanların sayısını belirlemek için en iyisidir böylece sunucu üzerinde IRS tarafından test edilmeyen 0 indeksi ile formların çoğunluğu: 0. Ama bir uyarı var - Biri biz bir, birisi yazmak gerektiğini söylediÇünkü raporlama formu geç teslim cezası empoze değil.
Bazı kuruluşlar yıl sonunda kağıtları değil büyük bir yığın yorumlayan aylık bazda çalışanları saymak için tercih ediyor.Her ayın takvim günü sayısına göre bordro numarası ve bölme tanımlamak gereklidir.Yıl sonunda birkaç gün raporun dolu formunu özetlenebilir alınan.Bu yaklaşımda, hesaplama sebebidir.Bir organizasyon takvim yılı içinde tasfiye edilecek olursa, o kadar kolay çalışan sayısına raporlama veri almak olacaktır.Nasıl PI ortalama sayısını hesaplamak için?Onlar tasfiye vergi dairesine tamamlanmış formu teslim etmek zorunda değildir unutmayın.Gördüğünüz gibi, tüm parlak gerçekten kolay.
