çalışan nüfus - emek sürecine katılmaya fizyolojik ve psikolojik veri kapasitesine sahip nüfusun oranı.Özellikle çalışma çağındaki bireylerin bir dizi.16 59 yaş arası - Rusya'da, bu erkekler için 16 54 yaş arası kadınlar için yaştır.Çalışma yaş kanuna göre ülkeden ülkeye değişiklik gösterebilir ve mevcut gelenekler ve yasal koşullara bağlı olarak olabilir.64 yıl - Dünya istatistiklerde
güçlü kuvvetli nüfus yaşı 15 olarak kabul edilir.Uzman tahminlerine göre, 1970 yılında çalışan nüfusun oranı dünya nüfusunun yaklaşık% 58 idi.Gelişmiş Batı ülkelerinde bu rakam% 65 ulaşır.
da insan kaynakları kavramı vardır, ancak yalnızca belirli bir yaş aralığını kapsayan, aynı zamanda profesyonel ve yeterlilik özelliklerini içerir değildir.Nicel ve nitel özellikleri ile karakterize
çalışan nüfus.Kantitatif bileşim toplam nüfus, büyüme ve çalışma nüfusun mutlak artışı tarafından belirlenmektedir.Sağlık ve hukuki kapasitenin yanı sıra eğitim ve öğretim düzeyi - nitel bileşen fiziksel göstergelerin ile karakterizedir.Istihdam kapsamında özel eğitim gerektiren spesifik aktivite tespit etmek yeteneğini ifade eder.
iktisaden faal nüfus - üretim ve imalat dışı sektörlerde istihdam çalışan nüfus.Bu edebilmek ve çalışmaya istekli işsizler, t. E. kişi içerir ve istihdam aktif arama bulunmaktadır.Dünya
güçlü kuvvetli nüfus büyük ölçüde gelişen bir ekonomi ülkelere gün büyüyor.2030 yılında dünyanın önde gelen şirketleri işe göre nüfusu% 21 oranında artacaktır.Aynı zamanda ana artış (yaklaşık 930 milyon kişi), Hindistan, Nijerya, Pakistan, Endonezya, Latin Amerika ve Afrika'da bir paya sahiptir.Yaşlanma ve küçültülmesi için bir eğilim ile karakterize gelişmiş ekonomilerde ile Avrupa ülkelerinin
sağlam nüfus.Emeklilik yaşı artıran 60 yaşından büyük işçiler için ihtiyaç güvenmek zorunda.Şirketler, bu çalışanların yeniden eğitim ve sağlık teknolojisi için özel programlar geliştirmek zorunda.
Rusya'nın güçlü kuvvetli nüfus da sürekli bir azalma eğilimindedir.Uzmanlar 2030 yılına kadar bu sayı yaklaşık 17 milyon kişi azalarak tahmin.Rusya dolayı karmaşık demografik durum çalışan nüfusun en büyük düşüşü planlanmış olduğu 25 ülkenin başında geliyor.İkinci sırayı Japonya'ya gider.Uzmanlar çalışma çağındaki, 13 milyon insanın kaybı tahmin.
Ayrıca bu listede Almanya (8.000.000), Ukrayna (6 milyon dolar), Polonya (3,9 milyon. İnsanlar).Öncelikle Hindistan (2030 yılına kadar yaklaşık 240 milyon kişi), Pakistan, Nijerya, Bangladeş (sırasıyla 62, 54, 34 milyon) 'de, çalışma çağındaki insanların sayısını artırın.. 18 milyon İnsanlar - Gelişmiş ülkelerde, büyük nüfus artışı ABD'de bekleniyor.
Bu ülkeler yakında kalifiye profesyoneller çekmek için umutsuz lüzum olacaktır.Böyle İngiltere, ABD, Singapur ve Avustralya gibi ülkelerde hükümetler nedeniyle akıllı göç politikası ve yaşam kalitesi, yabancı uzmanları çekmek için en uygun koşulları yarattı.
güçlü kuvvetli nüfus hangi nedeniyle pek çok hükümet emeklilik yaşını yükseltmek karar almış, yaşlanıyor.(60 kadın yaş ve erkekler için 65), 2003 yılında - Japonya'da, yaşı daha erken Brezilya'da, 2006 yılında 65 yıl idi.(Örneğin İngiltere) Diğer ülkeler emeklilik yaşı işçilere karşı ayrımcılığı yasaklayan ve onları işlerinde kalmasını sağlayan bir dizi yasa kabul etmiştir.
