Under menneskehedens eksistens var visse regler for adfærd, som folk er sociale væsener, der forsøger at etablere mellemmenneskelige relationer.Uanset hvad det kan synes latterligt at en person med etiske krav, og uden dem ville verden blive nedsunket i kaos.Og det drejer sig i stigende grad reglerne for forretningsforbindelser.Området består af et sæt af forretningsforbindelser og det komplekse forhold: arbejdsgiver-arbejdstager, medarbejder-medarbejder køber-sælger ... Sådanne ordninger for kommunikation og de forskellige roller, som mennesker udfører i samfundet, en masse.En adfærdskodeks klart definere, hvor og hvad du kan sige eller ikke passere for menneskelige minded og uforskammet.
Hvad er forretningsetik
udviklingslandene, nye selskaber, ekspanderende handel markeder.Når det kommer til partnerskab, kommer til hjælp af forretningsetik.Kultur forskellige lande er forskellige, men de adfærdsregler i erhvervslivet forsøger at gøre generelt.For eksempel er den ukrænkelige trosbekendelse enhver iværksætter, "kunden er altid ret" - grundlaget for en vellykket gennemførelse af sagen.Faktisk, på trods af skarp konkurrence er det uhøfligt at kunder for varer og tjenesteydelser har negative konsekvenser.
normer og regler for adfærd er gradvist ved at ændre.Hvis tidligere manden havde at åbne døren, før kvinden og videregive det fremad, i den seneste tid, hvor damerne fuldgyldige medlems forretningsområder, at gøre så det var valgfrit.Men på trods af de ændringer, at være opmærksom på etiske standarder er påkrævet hver respekt for sig selv forretningsmand.Først og fremmest gælder denne regel for internationale forbindelser.Jo højere niveau af forhandlingerne, jo mere opmærksomhed på studiet af etikette.Hvis der kan reduceres reglerne for adfærd i international virksomhed til et par generelle regler, at topmødet i streng overholdelse af ceremonier.
Affære opfordre deres medlemmer til klarhed og kortfattethed, ukrænkelighed af ordet, alfabetisering tale, respekt for loven eller principperne for andre i det normative sprog og tøj.Forhandlinger på højt niveau kræver en klar viden, som reglerne i velkommen til præsentationen af deltagere til hinanden, hensigtsmæssigheden af gaver og souvenirs.
skabe sit eget firma, hovedet tænker ikke kun ordning af sine aktiviteter, men skabte et etisk kodeks, som det nye selskab vil bære vægten.I dette tilfælde, forretningsetik tjeneste forhold påvirker hele virksomheden.For eksempel er leder af den såkaldte politik om ikke-indblanding: bare tænke over deres egen position, ikke at stole medarbejdere, der ikke giver dem mulighed for at blande sig i anliggender af virksomheden.Arbejdsproduktiviteten i dette team vil være meget lav, fordi der er ingen følelse af fællesskab interesser.Der er en anden princip forretningsforbindelsen - et team.I dette tilfælde vil hovedet gøre sit yderste for at kombinere forretningsinteresser med behovene i en bestemt person, vil der hverken være for svær eller for lempelig.I et sådant hold, vil hver medarbejder strengt til de mest etiske standarder, der er udviklet af selskabet.Punktlig, præcis udførelse af instruktioner i størrelsesordenen forretningspapirer, en dress code - det vil alle blive taget i betragtning.Hovedet behøver ikke at skamme sig over din virksomhed eller til kunder eller vores partnere.De grundlæggende begreber i etikken bør vide.
enhver person, ikke engang travlt i erhvervslivet, skal du vide, hvad reglerne omfatter forretningsetik.Skal jeg nødt til at banke på døren, træde ind en offentlig institution, for at ringe til hinanden "du" eller "dig", kom til at arbejde for ham, til hvem, stor, er at ryste hænder, men for en person, du bare verbal hilsen.Uvidenhed om disse regler nogle gange gør folk snæversynet og latterligt, og i visse tilfælde endog hindre arbejdet i andre deltagere i forretningsforbindelsen.
Blandt komponenterne i virksomhedens succes er altid til stede: den moralske kvalitet og prestige af virksomhedens medarbejdere.Ingen grund til at forklare, hvordan disse komponenter er forbundet med hinanden, når man ikke kan være uden den anden, og alle sammen er utænkelig uden den tredje - nøje overholdelse forretningsetik.
