De vez en cuando casi todo el mundo en cualquier organización hace esto o aquello violación.Alguien tarde al trabajo, no se despiertan en el tiempo, alguien en el tiempo de trabajo no era asuntos industriales ocupadas.Hay muchas soluciones.¿Qué va a las autoridades con los empleados en mora en el primer lugar?Obligado a escribir una nota explicativa.
Qué es
¿Cuál es la exposición de motivos?Para ser breve, es el reconocimiento de una organización de empleados independientemente de su culpabilidad.En un sentido más amplio - un documento que confirma el hecho de que el empleado había cometido una falta disciplinaria.La nota debe ser revelada por lo que el empleado haya violado las reglas.Por cierto, el empleado puede negarse a hacerlo, pero en este caso el empleador debe escribir que era el rechazo decidido de la redacción de la exposición de motivos, y que puede llevar a consecuencias más graves.
principal
Cada empleado debe saber cómo escribir un explicativa adherirse correctamente a la norma vigente.La opción más fácil - para pedir una nota de la muestra y ya el ejemplo de su alcance.Pero también hay que tener cuidado, ya que es - el documento.Usted necesita expresarse brevemente, de hecho, directamente de la norma prevista.
El conocimiento de las leyes
Hay situaciones en las que no sólo los trabajadores, sino también la dirección de la organización está violando la ley.Y antes de empezar a comprender cómo escribir una nota explicativa, es para determinar si es o no en absoluto para escribir, si violó la disciplina laboral.Lo mejor es consultar con un abogado, si tal hecho fuera de toda duda.Y sólo después de que todas las dudas se disipan, debería empezar a escribirlo.
Honestidad
Voy a escribir correctamente una explicación, vale la pena recordar que no es necesario mentir, inventar excusas o esquivar, haciendo una nota.No sirve de nada a nadie, y es poco probable que ayudar al empleado.Siempre es mejor decir la lengua seca verdad, sin expresar emociones sobre esta cuestión.
Vinos
encontrar la manera de escribir una nota explicativa, cabe entender que si el delito fue cometido por un grupo de personas no debe cargar con la culpa o pasar la pelota a los demás.De todos modos, tarde o temprano la verdad será revelada, porque son acciones que no juegan en las manos de los empleados.Texto
Pero la cosa más importante en el conjunto de la nota - Este es el texto que se leerá la cabeza.Así que asegúrese de saber sobre cómo escribir correctamente un explicativa no parecer ignorante, o simplemente estúpido.Por lo tanto, es mejor, si el documento no está escrito a mano, y se imprime - para que pueda evitar situaciones confusas a causa de una escritura ilegible.El texto está escrito en una hoja de tamaño A4 de acuerdo con las normas clásicas (si no está previsto por la organización en la que trabaja la persona).Es importante que no se olvide de poner la fecha de la nota, así como su propia firma.Más deberá indicarse que era el documento y en cuyo nombre fue compilado.Sin embargo, aun sabiendo cómo escribir una nota explicativa, es mejor no cometer faltas disciplinarias y seguir siendo el empleado ideal en su organización.
