lugar de trabajo bien organizado proporcionará todo lo necesario en la gestión de las actividades comerciales.Debe ser cómodo y para ayudar a crear un ambiente de trabajo y la comodidad psicológica, porque aquí es donde el comerciante pasa mucho de su tiempo.
Workplace comerciante debe ser organizada con los siguientes requisitos:
- habitación debe estar bien iluminado y aislado lugar con una temperatura agradable.Tenga en cuenta que para el trabajo exitoso es que se cree, una situación en la que no habrá distracciones (por ejemplo, la presencia de extraños);
- como el equipo utilizado escritorio de la computadora con escritorio conveniente o mesa de ordenador, que debe ser colocado correctamente las fuentes de luz;
- como una silla, puede utilizar la opción habitual de oficina, sin embargo, la mejor opción es el asiento anatómico, cuya altura debe corresponder a la ubicación de la pantalla al nivel del ojo, y sus manos - para estar en la forma de una perpendicular a los brazos (para los dedos y las manos no se cansan);
- con respecto a la pantalla, entonces no tiene que operar el principio de perfeccionismo (cuanto mayor sea la diagonal, mejor);
- y, por supuesto, debe estar conectado a una fuente de alimentación adicional con la posibilidad de cambiar a un trabajo con UPS.
lugar de trabajo se considerará debidamente organizado, si se observa la fisiología del trabajo.Para hacer esto muy a menudo (al menos una vez cada dos horas) para levantarse de la silla y hacer algunos ejercicios físicos que mejorarán la circulación de la sangre y los músculos.
pasaporte lugar de trabajo es uno de los principales documentos, que ofrece la posibilidad de obtener las características del nivel de los costos, la organización del trabajo manual, el uso de equipo especial y otra información sobre la actividad productiva de las entidades económicas.El más relevante es el documento sobre las empresas de construcción de maquinaria, que constantemente hacen la introducción de líneas automatizadas y mecanizadas y equipo especializado.
término "lugar de trabajo", como se define en el artículo 209 TC de la Federación Rusa, que establece claramente que es el lugar donde el empleado debe estar en el proceso de su trabajo, y que debe estar en el control del empleador.Y todo el mismo artículo estipula las condiciones de trabajo que se presentan en forma de una combinación de factores de producción y el alcance del proceso de trabajo, que afectan a la salud del trabajador y de su rendimiento.
lugar de trabajo debe someterse a certificación obligatoria, que, de acuerdo con la legislación laboral, consiste en la evaluación de las condiciones de trabajo.Durante esta prueba identifica factores nocivos o peligrosos de la producción, y su seguimiento se lleva a cabo el plan de medidas para que las condiciones de la organización del trabajo en la ejecución de las regulaciones gubernamentales.
