Enamusosalus ja nende hindamine

tegevus - on väärtpaber (tunnistus), mis on paberil tõendit oma omandiõigust ettevõtte ja see annab teile võimaluse saada dividende juhul kasumlik ettevõte ja annab õiguse hääletada aktsionäride üldkoosolekul.

ettevõtete aktsiaid on kahte tüüpi.On tavaline, ja eelistatud.Peamine eelis viimane seisneb selles, et nende omanikul on õigus saada suurem dividende.Ka nende omanikud on eelis, kui asja saada vara äri käigus selle likvideerimine.Aga need tegevused on ka miinuseid.Omanikud need võeti ära õigus hääletada ja ei tohi hääletada aktsionäride üldkoosolekul.Lihtaktsiat ei ole mingit kasu, kui nad saavad dividendimaksed, vara jagamist ettevõtte poolt selle likvideerimine, kuid need on tagatud õigus hääletada.Seega, kui reegel, suur aktsionärid soovivad osta kontrolliv või vähemalt blokeeriva kaalul.

aktsiapakk, ulatudes kogusummas 51 protsenti on kontrolli all.Mis suur hulk asutajate ettevõte seda võib hinnata kakskümmend viis protsenti.

Koht enamusosalus on oluline iga investor, kes tahab neid osta.Ja nende kasumlikkuse määramiseks võib kasutada erinevaid meetodeid.Samal ajal, kõige tähtsamad parameetrid hindamiseks on järgmised: aktsiate likviidsust, nende nominaalväärtusega ja nüüdisväärtus protsent oli ettevõtte kasum kaks, kolm moodustades aastat ja muidugi tulevikuväljavaateid.

enamusosalus ja nende õige hindamine kinnitab investor saada hea investeeringutasuvus.Kontrolliva osaluse võimaldab peaaegu üksi hakkama ettevõte.Need saab lisada ja lisavõimalusi omandatud dividendide väljamaksmisel.

võttes enamusosalus, investor saab ise mõjutada tootmisprotsessi otseselt osalema, valides tarnijad, tarbijad.Nii paljud investorid hinnata ettevõtte aktsiad noteeritud parima konsultatsioonifirma.Üldreeglina, teenuseid selliste asutuste hinnatakse kallis ja võib ulatuda nelikümmend protsenti nimiväärtusest väärtpabereid.

kokku.Hindamine enamusosalus on väga oluline, ostes.Ja see on tõsi suuremate investorite . enamusosalus ettevõtte suurim osa aktsiate koondunud ühe suuraktsionäri ja annab talle võimaluse ülekaalukate ja peaaegu täieliku kontrolli.

See hetk on mõnikord põhikomponendiks eduka arengu ettevõttes.Mitte kõik aktsionärid on hästi kursis juhtimises, kuid neil on hääl, mis võib olla otsustav ja anda arvuline ülekaal in otsust ei saa õigustada majanduslike otsuste tegemise ettevõte.Seega ei ole kõik organisatsioonid arenevad võrdselt hästi.Paljud neist on vaevalt üha müügimahtude tulud, mis hõlmab ainult kulusid ettevõtte.Ja nii edasi kasumi ja ei räägi.

Kuid on ka teisi näiteid ettevõtted, kelle aktsiad on püsivhindades realiseerida suur aktsiaturud on hea likviidsus börsil.Ja reeglina viis neid leida head juhid, kes on nende käes kontrolli pakett.Näiteks on tuntud Vene firmad nagu Lukoil ja Sberbank.Nende tegevus ei ole mitte ainult suur likviidsust turul, kuid hinnapakkumisi kasvavad pidevalt.Lisaks plaanib ettevõte suurendada mahtu ette dividendide maksmise kuni kolmkümmend protsenti.Ja see on huvitav kõik asutajad ja investorid, kes soovivad osta neid aktsiaid.