Mida lõkse vältida?Research CTI (Center for Talent Innovation - Tugikeskus andekas innovatsiooni) New York, pidas aastaringselt hulgast 4000 USA kõrgharidusega spetsialistide ja 268 tippjuhid identifitseerida, 10 kõige teinud tõsiseid vigu suhtluses kontoris, mis hävitavad lootusedsuurendada.
1. Rassismi ja seksismi
72% küsitletud juhid komistus pannud mehed kontoris, nimetatakse rassistlikke märkusi ja 70% meeste omast nimetatakse seksistlikud märkused naiste vastu.Vastavalt teadlaste, seega tundub, kitsarinnalisuse ja madala emotsionaalse tundlikkusega.
2. rõve nalja
Nali naljaks ebakõla.Eriti kontoris.Ebasobiv nalja panna inimesed ebamugavas olukorras ja näitavad kõneleja suutmatus õigesti hinnata oma publikule ja keskkonnale.Samal ajal 61% juhid usuvad, et võime hinnata tuju teistega ja efektiivselt reguleerida vastavalt oma avaldused, oma toon ja sisu - on üks tähtsamaid oskusi, et edendada töökohal.
3.
Nutt Tears töökohal (ja see ei ole oluline, et nad on põhjustatud oluline põhjus või mitte) mainet kahjustada liider, eriti kui on tegemist meestega.59% juhid usuvad, et naiste pisaratega teha halva mulje, ning 63% usub pisaraid üks vigu pannud büroo töötajad.Sa peaksid olema võimelised kontrollima oma emotsioone.
4. ebakultuurne kõne
Juhid väidavad, et see on oluline näidata tugevust juhid, pragmaatiline ja intellektuaalse võimu.See on põhjus, miks me oleme ebakultuurne kohe õõnestab võimalusi edendamine.Üks IT-juht rääkis teadlased: "Ma nägin pead, mis tunduvad esmapilgul pädev, kuid niipea, kui nad avada oma suu ja hakata rääkima nagu tõeline klounid hernes, tundub kohe hajub."
5. Vannutamise Vannutamise
tajuda viga olenemata soost kõneleja.Selline käitumine on üldiselt kohatu ja ebaprofessionaalne manager.Huvitav, see on ka raske viga, et Internet, mis iseenesest on side miiniväli.Vastajad nimega kolm peamist kommunikatsiooni vead Internet avaldamine halvustavaid teateid oma kolleegidega, majutus mitte-professionaalne fotode ja liiga isiklike märkuste.
6. Flirt
On inimesi, kes usuvad, et flirt kontoris on õigus eksisteerida.Kuid peaaegu pooled juhtidest ütles, et selline käitumine kahjustab ametialast mainet, kas mees või naine käitub.Flirt - vihje isegi väike võimalus seksuaalne suhe kahe inimese vahel - see võib kergesti valesti mõista.
7. Sügamine
See ei ole ainult jälk, aga ka segavad vaatemängu.Küsitlusi, leidsid teadlased, et põhimõtteliselt valiv käitumine nõrgendab "juht võlu."Kui isik, ärikohtumisel pidevalt sirgeks riideid või kergitab kätte mobiili, siis hakkab tunduma, nagu oleks see midagi segi või ta ei ole ettevaatlik.
8. Vältida silma
spetsialistid kehakeel väide, et vältida silma jääb mulje, et inimene valetab, või on tal midagi varjata.Selline käitumine ajal ärikohtumisel paneb mind mõtlema oma huvipuudust.Samal ajal, kui te vaatate inimesi silma, et nad tunnevad, et neid kuulatakse.
9. Rääkige pisiasjad
Kui inimene ei saa olla lühike ja sidus arvesse tema mõtted, teised hakkavad tundma, et ta ei kontrolli.See vähendab ka võimu ja mõju nende ideid, et ta üritab väljendada.Endine juht Bank of America Sally tunnistas Krouchek president Center for Talent Innovation, et naised tavaliselt raske aeg vait."Me peame mõistma, mis vägi on vaikus - selgitas ta - sest naised soovivad täita pausi jutuvadin.Aga jättes ruumi ümber tähtis mõtteid, andes inimestele kaal ja tugevus, mida ta tahab öelda. "
10. Liiga sage itsitama ja läbilõikav hääl
juhid nimetatakse sageli itsitama või naeru teabe põhjal viga naiste ja läbilõikav hääl - suur probleem meestele.Naer vastavate asjaolude ja õige hääletooni - oluline näitaja tugevust pea.Teadlased leidsid, et järsku läbilõikav hääl peetakse liiga emotsionaalne ja inimesed lihtsalt peatus kuulata.
artiklid Allikas: forbes.ru
