ole kaugel New Year juba.Aeg lendab nii kiiresti, et päeva liita nädalat ja nädalate kuudeks.Aga nagu ikka, on käesoleva aasta lõpuks, me kokku tänavu vaadata saavutused: keegi õnnelik suur või väike edu, kuid paljud on ärritunud, et ei saavutanud planeeritud, hoolimata kiirelt lennuaega ta kadedus,suur eesmärk, ja silmapiiril, kuni see on nii palju kui kunagi varem.Palume end: Miks minna suunatud mitte nii kiiresti aega?Eriti selles küsimuses on oluline äri, sest me ei ole mitte ainult kulutada 10-14 tundi tööd, kuid põhiliselt kõik ambitsioonikaid eesmärke seadsime äri.Kuidas teha oma unistused teoks saada mitte ainult kiiresti, vaid ka seda, et me saame rõõmu liikudes eesmärgid?Vastus sellele küsimusele võib leida minu artikkel täna
klassika juhtimise L. Ron Hubbard on väga huvitav ja õige mõte: "Ärge unistus mees paneb teda võita, ja vähene oskusteave vaja täita need unistused". oskusteabe inglise.tea, kuidas - «know-how" või salajase tootmise .Kui me võtame ettevõtte omanik, siis on tal ka know-how oma tegevuse asutaja, ta on vahendid, et hallata korralikult firma, on olemas seadused, mille ta ehitab äri.Ja kui ta ei tea, kõik see, äri ise muutub Elm Streeti luupainaja.Ajakadu, raha, personal, pilt, kliendid - kõik see teadmatus ja kohaldamata jätmist oskusteabe äri.
Mis know-how on olemas, et omanikul võimaldab teil on soovitud eesmärgi suunas liikuma neid ja nendeni jõuda?Unistad grand skaalal - see on esimene asi, mida me peame õppima!Kõik töötajad Executive Valem ja kes tuli meile programmi, see saab.Kuidas teha unistus reaalsuseks, on järgmine samm, mis samuti on vaja õppida.Kuidas jagada suure tähe eesmärk väiksemateks, ja mitte ainult pistma sõrmega taevasse ja otsustada Ma ei tea miks, aga ma pean seda tegema või pean ma seda teha, sest raamat lugeda, või sellepärast, et Peter tegi, ja tema äri"Poper".Ei, seda tuleb teha läbi põhjalik analüüs olukorda äri, võime näha ideaalse ja praeguse pildi, võime leida suurim kõrvalekalle, võtab ta aluseks ja kirjutada strateegia.Põhineb see, siis pead kirjutama programmi ja alandada need firma juhid, ja siis lihtsalt koordineerida ja kontrollida nende baasil programme.Samuti on vajalik, et näitajad, et punkt teil lahkumist või lähenemine oma unistused.
Selles vanuses majandus- ja finantskriisi maailma kriisi pankroti riigid ja ettevõtted, samuti suureneb maksukoormus ja personali voolavus on väga raske vaadata tulevikku ja mõelda tulevikule, sest palju on lohistada ennast omanik.Ja just sel ajal, et võita üks, kes teab täpselt, mida ta tahab ja kuidas seda saada.Lugesin hiljuti raamatut Ayn Rand "Atlas kehitas õlgu," Ma olin nii üllatunud seda mitte ainult selle sügavus, vaid ka kirjeldus eesmärgiks inimesed nagu nad olid kirglik oma tööd, nad põlesid.Samal ajal on nad pidanud taluma repressioone teistest liikudes nende eesmärkide suunas, valitsus hääldamine hull seadusi ja ei suuda kade inimest süüdistada neid nende rikkuse.Takistused eesmärgil motion alati, ja mis kõige tähtsam, mida saab motiveerida inimesi elama - see on eesmärk.Võite ka meenutada inimest, kellele arst rääkis peatset surma ja kuidas need inimesed viidi lõpule erinevaid asju: ülekanne maja lapselapsed, panna oma sõpradega reisile minna, ma unistanud kogu oma elu.Ja see andis neile jõudu ja energiat, et elada ja elada palju rohkem kui aega, mis mõõdeti välja nende meditsiinis.
ainult julge ja tugev inimesed teavad, kuhu minna ja kuidas saada maksimaalset rahulolu elu, mitte kohanevad asjaoludel ja reguleerides tingimusi, teda .Programmi "pidev laienemine », mis annab firma Executive Vormel spetsiaalselt projekteeritud, et ma sind: neile, kes soovivad avastada uusi horisonte, et minna välja oma mugavuse tsoonist, mida inimesed vajavad, et luua toode ja kunagi loobuda, liikudes oma eesmärke.
Et saada rohkem teavet ja registreeruda programmi, külasta firma Executive Vormel http://eformula.ru/
