supposons que vous êtes intéressé par le travail dans le «Savings Bank".Avis sur le travail dans cette entreprise peuvent être très différents, mais vous devez toujours prendre en compte le fait que la banque présente certains avantages par rapport aux autres organisations.Tout d'abord, cela est le plus grand établissement de crédit dans notre pays.Au moment actuel, le capital autorisé de la banque équivaut à environ 68 milliards de roubles, et les revenus pour le premier semestre de 2013 - environ 4,2 milliards de roubles.lorsque le bénéfice inutilisée de 191,8 millions de roubles.
Que du bon travail "Sberbank"?Avis témoignent en faveur de l'employeur et même dans le sens que l'établissement de crédit a été fondée en 1841 et compte environ cent onze branches, plus de 11 000 bureaux supplémentaires et environ 5.000 bureaux de trésorerie d'exploitation.Cela signifie que la banque est pas une entreprises d'une journée qui peut quelque part pour disparaître, laissant les employés sans salaire et de travail.
Le personnel de la banque représente près d'un quart de million de personnes.Pour les personnes qui connaissent les langues étrangères, il existe des perspectives de travail dans les bureaux de l'organisation, qui a ouvert dans vingt pays.Mais le travail acharné dans le «Savings Bank"?Les commentaires du personnel travaillant directement avec les clients, contiennent souvent une indication d'un débit très occupé de visiteurs, dont beaucoup sont des personnes âgées, confiance à des banques depuis l'époque des caisses d'épargne soviétiques.Cela crée des difficultés dans le travail, comme l'ancienne génération ont peu de connaissances sur le secteur financier.En outre, un grand nombre de clients crée une file d'attente, dans lequel les gens peuvent être très désagréable.
Comment payer un tel travail?"Sberbank de Russie" offre un salaire concurrentiel, des salaires élevés employés vraiment talentueux.Dans certaines régions, les gains peuvent être légèrement inférieur à celui des banques commerciales qui ne disposent pas d'un tel personnel est super.Après tout, peu d'entreprises en Russie peuvent être placés dans la «recherche pour les demandes des employés pour cinq cents spécialistes, trois cents et une centaine d'experts et de gestionnaires.
Que fait un membre du personnel dont le travail a attiré "Sberbank"?Avis sur les personnes qui travaillent déjà là, il a été rapporté que la banque peut prendre un prêt à des conditions favorables, de recevoir une aide financière, l'assurance maladie, de participer à la régime de retraite, d'avoir les avantages de VMI.Le personnel reçoit des rabais sur les produits de sociétés partenaires, dont la banque est très bien ("Sberbonus").En outre, les gestionnaires peuvent suivre un cours dans le programme de MBA (500), pour travailler sur un plan de développement de carrière personnelle.
Dans presque chaque village, il ya "Sberbank".Direction, opération qui est très diversifiée, permettre l'accès à tous les services financiers.Dans ce libre accès des guichets automatiques sont presque toujours travaillent autour de l'horloge, la majeure partie des bureaux supplémentaires à travailler 19-20 heures.Mais il ya des unités structurelles qui travaillent 21 heures pour fournir le service de ceux qui se termine plus tard journée de travail.
