Formes organisationnelles et juridiques des organisations à but non lucratif .La différence de ces institutions par des organisations commerciales .Organisation de la production sur l'entreprise

Si nécessaire, créer une organisation à but non lucratif se pose logiquement en raison de la question des formes d'organisations à but non lucratif.Tout d'abord, nous notons que l'organisation à but non lucratif - est, en fait, une entité juridique qui ne restreint pas que l'objectif principal de générer de la performance du chiffre d'affaires.Ceci est la principale caractéristique qui distingue les formes juridiques des organisations à but non lucratif des entités juridiques à des fins commerciales.

doit dire que les formes organisationnelles et juridiques des organisations à but non lucratif ont une variété précisée dans la loi.Celles-ci pourraient être considérés comme des organisations religieuses et communautaires, des partenariats à des fins non commerciales et des fondations, des institutions, des syndicats et des associations.Il convient de noter que la liste des organisations à but non lucratif est pas exhaustive.Pour une organisation à but non lucratif de fonctionner avec succès, il est nécessaire de comprendre et de comprendre ce que pour vous-même le but de sa création poursuit entité juridique.En outre, la nécessité de résoudre de nombreux problèmes dans l'organisation, en particulier, combien de membres feront partie de l'organisation en question et si elle rejoindre les nouveaux actionnaires.

déterminer les objectifs de formation de ces organisations aiderait classes de cette organisations d'espèces de loi définissant.Il est possible de trouver des normes juridiques, pointant directement sur le fait que l'organisation à but non lucratif créée pour parvenir à des fins culturelles, scientifiques, éducatives, culturelles et autres.En outre, l'objectif de cette espèce en raison à des organisations telles que le concept des formes juridiques des organisations à but non lucratif.Il existe des cibles externes et internes.Si un organisme est créé pour traiter exclusivement des membres d'une telle organisation, il est seulement une des valeurs cibles internes.Si les objectifs de l'organisation pose des problèmes pas à ses membres, et en aidant d'autres personnes, il est la cible du contenu externe.Ces formes juridiques des organisations à but non lucratif.

entreprises de différentes usage une réalité existante des progrès en science et technologie Il ya des processus de la nature complexe et contradictoire, qui déterminent le processus de division sociale des droits du travail.Ces processus sont identifiés dans un tel concept, comme une forme d'organisation sociale de la production.

Parmi ces formes d'une importance particulière compte tenu de la concentration de la production.Sur la base de cette concentration sont formés et développé d'autres formes d'organisation à laquelle la déconcentration et de la spécialisation, ainsi que d'une combinaison de la diversification et la transformation ultérieure.Chacun de ces types de formulaire Création est objectif et les indicateurs de développement.Concentration

de la production est exprimée dans la concentration des processus de production et les employés de la société, les moyens de production et les ventes.Concentration dans les pratiques commerciales des entreprises de travailler activement avec la position économique durable, a trois espèces.Cette concentration globale, le processus de concentration et de l'apparition de l'usine d'un formulaire.Aggregate concentration augmente la capacité d'une seule espèce, et corporelles à l'usine.Concentration technologique montre services de consolidation et les divisions de l'entreprise, à savoir l'augmentation de l'échelle des unités de production.Vue de l'usine - est le processus d'augmentation de la taille des entreprises individuelles, qui peuvent agir comme des plantes et des usines, et d'autres grandes associations industrielles.Ce procédé est basé sur les principes de la concentration de la production des deux types ci-dessus.Pour l'entreprise de fonctionner avec succès, il est nécessaire d'unir tous les trois formes.