bármely vállalkozás segítsége nélkül nem bérelt munkaerő sok ember, akik eladják a munkaerejüket annak érdekében, hogy a pénz.Másfelől, a cég fizeti a fizetések, mint fizet a megvásárolt munkát.Annak érdekében, hogy ellenőrizze, hogy minden kifizetés a tulajdonosok a munkaügyi és az ügyfele, azaz a munkáltató cég, auditált bérfizetés.
ellenőrzése pénzügyi tranzakciók kifizetésével kapcsolatos bérmunka végzik több szakaszban, amelyek közösek minden típusú ellenőrzés.A számlák ellenőrzése bérek végzett, összhangban a nemzetközi könyvvizsgálati standardok - egyedi dokumentumokat, amelyek szabályozzák minden szakaszában az ellenőrzés - a tervek elkészítésekor, hogy jelentést készít.Használata révén ezek a szabványok az ellenőrzés lesz egységes az összes ország a világon, ami nagyon fontos a multinacionális vállalatok.
Audit díjazás magában foglalja annak ellenőrzését az alábbi pontokat:
foglalkoztatottak száma a vállalkozás szerint a személyzeti -át kapják árak és a bónuszok, a teljes kórházi, szabadságban és a távolmaradás.Így a megjelenése minden kötelezettségek által ellenőrzött társaság alkalmazottai, amelynek alapján meg kell fizetni őket bizonyos összegeket a bérek.
Miután ellenőrizte a kötelezettségek a vállalkozás alkalmazottai, meg kell összpontosítani az ellenőrzést a teljesítményük most.Ezen a ponton, az ellenőrzés a munkaerő ára középpontjában a bérszámfejtés, számlakivonatok, készpénzes tranzakciók naplók - egyszóval mindazok dokumentumokat, amelyek megerősítik, hogy megkapta a személyzet svuoey bérek.
ellenőrzési munkabérek kifizetése különös figyelmet kell fordítaniuk a két esetben a nem szokásos bér - és elhagyhatja a kórházat.Mivel ezekben az esetekben a kifizetések kiszámításához egy kicsit más, mint a standard bérfizetés, teljes mértékben meg kell, vagy legalábbis szelektív újraszámolni a munkavállalóknak kifizetett akik a nyaralás, vagy betegállományban, és hasonlítsa össze a kapott számot az, amelyik ítélték könyvelő cég.Abban az esetben, ha eltéréseket ki kell küszöbölni a különbség dovyplaty minden levonás túlfizetés alkalmazottja.
utolsó pont, ami kell vonatkoznia az ellenőrzés a számításokat a bérekre - kiszámítja a cég az alapok a társadalombiztosítási polgárok, valamint az adóhatósággal.Az a tény, hogy a cég fizeti az alkalmazottak adók, mint például az adó a pénzügyi bevételek a természetes személyek, valamint a különböző adókat fizetett társadalombiztosítási alapok: nyugdíj, baleseti biztosítás, rokkantsági biztosítás, és mások.Annak érdekében, hogy ellenőrizze a számítást ezen kifizetések, szükséges, hogy végezzen helyszíni ellenőrzéseket a számítását bizonyos munkavállalói csoportok - ez adja a lehetőséget, hogy értékelje a teljes pontosságát díjak kiszámítására.Ha talált hibákat, meg kell, hogy végezzen egy teljes scan a számítások adók és járulékok.
könyvvizsgálata számításai fizetési magában kiadását végén vizsgálati külön jelentést, amely jelzi, hogy mennek a dolgok, hogy a bérek a vállalat, hogy vannak-e rögzítetlen elmaradt munkabérek, vagy fordítva, nem fordítottak bérek befejezetlen óra alkalmazottak.Attól függően, hogy a vizsgálati eredmények a vállalat vezetése a jövőben további döntéseket hoz annak érdekében, hogy a pénzügyi ügyek a társaság.
