élet nem állt meg, és folyamatosan egyúttal új követelményeket támaszt a képzés színvonalának és elérhetőségének munkaerő után.Minden olyan személy, fel kell készülnie rendszeresen ellenőrizni saját szakmai ismeretekkel.A tanárok, oktatók és más dolgozók az oktatási rendszer - sem kivétel.
On 2011/01/01, a sorrend, amelyben a tanúsítási tartott óvoda és iskola megváltoztak.
Mi történt?
Mint ismeretes, van egy kötelező és önkéntes tanúsítási.Az első feladat -, hogy erősítse betartását a tanár irodájába, általa lakott.A második az, amikor a képesítésének emelése kategóriában.
szerint a hatályos szabályok előtt, ha a tanár szerette volna növelni a fizetését, ő saját kezdeményezésére kérelmet nyújtott be hozzárendelése egyik kategóriát - a legmagasabb, első vagy második.Erre azért került sor vezetése az intézmény vagy szervezet az Oktatási Minisztérium.
Később, a második kategóriába, mint például a lemondás.Minősítések lett a vezetője az oktatási hatóságok, az Orosz Föderáció entitások szintjén.Fontos: Ez az eljárás ma már kötelező.Ötévente, abszolút minden tanár minden szolgálati idő, függetlenül attól, hogy saját vágyait, akkor kell átmenni, hogy erősítse meg, hogy megfelelnek a pozíciót foglalják el.
Who Needs kategóriában
Vizsga óvónő az első kategóriába (vagy újabb) kérésre.Azok, akik szeretnének kapni, joguk van a kérelem benyújtására.Ennek célja - az igazolandó.Vagyis, mi szintjét meghatározó követelményeinek való megfelelést a szakképesítés kategória.Mindegyikük rendelkezik egy 5 éves időtartamra, majd igényelnek kiterjesztése ugyanabban a sorrendben.
Ha a minősítés a tanárok nem erősítik meg időben, akkor automatikusan csökken.Mi lesz akkor?
egykori alkalmazottja az első kategória kell újra alkalmazni a tanúsítás (visszaállítani).
És ha nem teszem meg?Ebben az esetben - többek között tanúsítja, hogy a megfelelőségértékelési.
azok, akik elvesztették a legmagasabb, akkor "pass" minden elölről.Kezdetben a tanár lesz szükség tanúsító 1 kategóriában.És legkorábban két év után ez lesz a jogot, hogy adja át a magasabb.
kategóriák kapott, mielőtt a meghatározott időpont (2011/01/01 g) működik, amíg a végén a megbízást.De a régi helyzetben - miután 20 év tanítási tapasztalattal második kategóriába marad örökre - most elmarad.Ezek a tanárok is bizonyítania kell rátermettségüket ötévente.
Mi történik tanúsítás
egyaránt figyelembe veszi a maga nemében - kötelező és önkéntes.
Először is, mint már említettük, köteles sor ötévente egyszer.Ennek célja - annak igazolására, hogy a tanár találkozik posztjáról.Meg kell adnia minden olyan alkalmazott, aki nem rendelkezik kategóriák, és nem akarja fogadni őket.
minősítés alól mentesülő inkumbens nem több, mint 2 év, kismamák és a terhes nők.A szükséges idő, hogy jöjjön legkorábban két év után az ünnep előírt gyermekápolási.
képviselete gondnok minősítésre készül a munkáltató.Ha egy tanár vesz több pozíciót az egyik intézmény, és igazolni sem őket, lehetőség van a világ minden tájáról.
Ha dolgozik részmunkaidőben különböző helyszíneken, minden munkáltató jogosult, hogy küldje el a minősítést.
Hogyan lehet jelentkezni?
állítjuk, a munkáltató által a tanár a létrehozott mintát.A dokumentum tartalmazza az összes szükséges segítséget a tanár tanúsítás, átfogóbb értékelést a szakmai készségek és a munkája minőségét az irodában.Ezen kívül van információnk az összes pályát a képzés és a múltbéli minősítést.
Pedagógus a hónapban a vizsgálat előtt kézzel megismerjék a teljesítményt.Benyújtott dokumentumok a munkáltató által a Bizottságnak tanúsítása adott szakterület az Orosz Föderáció, amely által kinevezett a dátum, idő és a helyszín.Költségeit a folyosón nem lehet több, mint két hónap.
, mint halad?
Certification vezető tanár, pedagógus, oktatási pszichológus és más alkalmazottak végzik megállapított eljárás szerinti.A folyamat során a jogosult egy megerősítő vizsgálatot mennek vizsgákat írásban vagy számítógépes tesztelés.Céljuk -, hogy felfedje a szintű szakmai képzés a modern technikák, hogy erősítse meg értékes munkatapasztalatot és a tanárok óvodai szintű kompetencia.
bizottsági határozatot, kiadott jegyzőkönyv formájában, és belépett a teljesítménymérés az alkalmazottak.Utolsó tárolt személyes iratai a tanár.
Ha a tanúsítási sikeres, a döntés a Bizottság - "felel meg a post."Ellenkező esetben - "nem felel meg".
Ha te szerencsétlen
Az utóbbi esetben a munkáltatónak az a joga, hogy felmondja a szerződést a munkavállaló, de nem kötelesek erre.Ez is felajánlotta, hogy menjen a képzéseket, majd az igazolandó újra.
helyett elutasította a munkavállaló átadható hozzájárulásával a másik után (gyengébb), ha van egy üresedés.Továbbá, hogy nem kell a jogot, hogy megfosszák a munka átmeneti fogyatékosság, a terhes nők és a gyermekes nők legfeljebb 3 évig, vagy egy egyedülálló anya és a gyermek 14 év alatti, vagy fogyatékos gyermek.
Önkéntes tanúsítás
A szervezés a feladatot az első (vagy legmagasabb) kategóriában a munkavállaló által alapján a nyilatkozatát.Ennek célja - összhangban állnia a képesítési követelmények a tanár kijelentette kategóriában.
Alkalmazza az első dolgozónak joga van, hogy még nem rendelkezik.Vagy azok, akik már megkapták az érvényessége 1. kategória véget ér.A magasabb - megkapta az első két vagy több évvel ezelőtt, és ki kívánja terjeszteni a már meglévő.
igazolás iránti kérelmet a tanárképző szolgált magát bármikor.Az előző időszak még nem járt le időszakában felülvizsgálata, ajánlott, hogy nyújtson be előre - 3 hónap.
hogyan kell végrehajtani dokumentumok
A teljes csomag tartalmazza az igazolás iránti kérelmet a modellt, az utolsó igazolás lista (fénymásolat) - ha van ilyen, tele új lapot portfólió eredmények.Hogy összeállítja a rendelkezésre álló legújabb irányelveket.
dokumentumok a Bizottsághoz benyújtott igazolási a helyi szervezet, az Orosz Föderáció, az általános vélekedés körülbelül egy hónap, majd rendelt egy időpontban és helyszínen.Ez csak akkor kerülhet sor egy bizonyos határidőn belül.
tanúsítás óvodai nevelők végzik, szoros összhangban a hatályos szabályoknak és előírásoknak.Melyek a követelményeket az egyes kategóriák időmérő?
Vizsga óvónő az első kategóriába
tanár köteles rendelkeznek a modern technológia az oktatás és, hogy képes legyen használni őket hatékonyan a gyakorlatban.Mutassa be tapasztalattal tanárok óvodai.Bizonyítsuk be, a saját személyes hozzájárulását a minőségének javítása az óvodai oktatás javításával alkalmazott módszerek.Kiállítási eredmények asszimiláció programok és dinamikáját tanulók eredményeit.
tanúsítás a legmagasabb kategóriába pedagógus: növekvő igények
Szükség van az első időmérőn létesítmény, a sikeres végrehajtása az új oktatási módszerek és technológiák fejlesztése a tanulók gyakorolják demonstrációs programok.Az eredmények stabilnak kell maradnia, és a teljesítmény mutatók a siker - az átlagos szint fölé a téma az Orosz Föderáció.
pedagógusok bizonyítani javításához való hozzájárulás az oktatási és képzési módszerek, minőségének javítása az oktatás.És azt is, - a tulajdonosi új technológiák és terjesztése személyes szakmai tapasztalat.
igazolására vonatkozó eljárás
óvónő az első kategóriába tartozó, valamint a legmagasabb, hogy egy bizonyos módon.Az ő szakmai teljesítmények díszítettek portfólió vizsgálatra bemutatott.
jártassági vizsgálata zajlik a találkozó igazolási bizottság, amely végzett mind a tanárok, és anélkül, hogy a részvétel.Rekord a szándékát, hogy részt vegyen a vita szerepelnie kell egy tanúsítás iránti kérelem előtt.Ha igen, akkor valamilyen okból nem jelent meg a tárgyaláson, a Bizottságnak joga, hogy megvizsgálja a papírjait a távollétében.
A döntés a jegyzőkönyvben rögzítik, valamint a teljesítménymérés az alkalmazottak.Ezután azt jóváhagyta egy felsőbb hatóság - szintjén a téma az Orosz Föderáció.Eredmények (részlet a cselekmény, a test és a tanúsítás lap) át a munkáltatónak.
És akkor mi van?
Ha az óvónő tanúsítás az első kategóriába (vagy újabb) sikeres, és elrendelte szerint a szükséges követelményeknek, időpontját hozzárendelése az adott kategória az időpontot kell tekinteni a döntéshozó bizottságban.Attól a pillanattól kezdve a tanári fizetések alapján kerül sor az új ár.
rekordot, amelyet az adott kategóriában, szükségszerűen a munkafüzetben.
esetében a "hiba" a tanúsítási döntés, "nem felel meg a követelményeknek."Aztán azt állítják, az első kategóriába azok nélkül, és igazolnia kell, hogy a megfelelési iroda, amelyek elfoglalják.
A "nem adja át" a legmagasabb kategóriában az első vége előtt a jelenlegi ciklus.Ezután a tanár joga van, próbálja újra "keresni" a legmagasabb kategóriában, vagy ő is meg kell erősítenie az első.
Vonzó eredményeit tanúsító
szembeni fellebbezés jogát fix dokumentumot.Ez úgy történik, a kérelem benyújtása a munkaügyi vita bizottság vagy a bíróság, és az utóbbi esetben fontos, hogy erre számított három hónapon belül a minősítést.
A gyakorlatban azonban az ilyen helyzetek ritkák.Általános szabály, hogy a tanárok is alkalmazni tanúsítás, hogy alaposan felkészült - alaposan tanulmányozni minden szükséges követelménynek elkészítésével hozzáértő és tisztességes portfolió és teljes mértékben bízik a saját képességeit.
