Kepala tempat kerja STO

Layanan

Mobil - itu adalah bisnis yang selama bertahun-tahun cukup berkembang pesat dan permintaan memiliki prospek yang baik.Saat ini, menggantikan sejumlah besar stasiun layanan mobil datang profesional yang bersaing dalam gemuruh, memberikan tingkat baik jasa pemeliharaan dengan harga terjangkau.Tren

pusat layanan modern sehingga parkir mobil mengangkat membutuhkan layanan yang lebih berkualitas dan perbaikan.STO Untuk menjadi sukses dan menguntungkan, perlu pemimpin yang bertanggung jawab dan kompeten.Pilihan terbaik dalam hal ini - seorang pria yang tahu secara langsung karya stasiun, dan ia telah bekerja di stasiun.Untuk seperti organisasi pemimpin tempat kerja untuk setiap karyawan yang akan berlaku, dan ada jaminan bahwa semuanya akan dilakukan secara rasional dan senyaman mungkin.

Selain itu, kehadiran kepala pengalaman saya sendiri akan mudah untuk mengontrol kualitas pekerjaan perbaikan, serta profitabilitas stasiun.Dan organisasi yang tepat dari tempat kerja memainkan peran utama dalam hasil akhir.Partisipasi aktif dalam organisasi produksi dari ahli yang kompeten untuk membuat tim profesional untuk memberikan pelayanan yang terbaik dan basis pelanggan yang luas.Pemimpin STO

Buruh tidak memberikan kuantitatif tertentu, kontribusinya terhadap perkembangan kasus tidak mungkin untuk memperkirakan, karena semuanya di sini disimpan di atasnya.Organisasi rasional tempat kerja akan membantu mengurangi stres mental meningkat, karena karyanya - ini bukan hanya manajemen personalia dan membuat keputusan operasional penting dalam jangka pendek.

Direktur stasiun, dan pekerjaan mental membutuhkan waktu yang lama, dan ada batas.Organisasi yang tepat dari tempat kerja tidak hanya akan membantu untuk bekerja secara efisien, tetapi juga akan positif mempengaruhi citra seluruh stasiun.Sudah bukan rahasia bahwa agar suatu organisasi untuk menjadi sukses, itu harus memiliki reputasi positif di antara para pelanggan.

Apa yang termasuk dalam tertentu kepala jadwal kerja dari SRT?Rapat dan pertemuan account untuk 65% dari waktu, panggilan telepon - sekitar 6%, melihat dokumentasi - sekitar 22%, 7% dari inspeksi kendaraan.Pertemuan, yang tidak dijadwalkan, juga harus dipertimbangkan, dan mereka mengambil sekitar 7%, untuk beristirahat benar-benar menyumbang hanya 2% dari waktu.Organisasi rasional tempat kerja akan melunakkan jadwal yang ketat kepala SRT.

Harus teknis yang lengkap.Tempat kerja juga melibatkan organisasi keamanan informasi dan kepala keamanan pribadi.Direktur table set, sebagai aturan, di seberang pintu masuk atau sedikit miring.

Jika Anda berurusan dengan klien, itu harus jelas melihat prestasi Anda.Ketika merancang kabinet meninggalkan tempat yang menguntungkan di mana mencerminkan prestasi pribadi dalam bidang produksi.Menggantung di kantor yang indah, warna yang sama dari frame dengan sertifikat stasiun pendaftaran, ijazah dan berbagai insentif.

Pastikan bahwa sertifikasi stasiun tidak terlambat, dan dengan tanggal pembaharuan segar.Jika Anda bekerja dengan perusahaan asuransi, menempatkan di dinding yang sama dari dokumen pada kesimpulan dari kontrak dengan Anda tentang kerjasama.Menekankan bahwa apa yang Anda nilai sebagai kualitas pemain pekerjaan.Perhatikan bahwa pekerja SRT yang tentu program khusus dan memiliki sertifikat yang sesuai, seperti laju pembangunan dan keberhasilan stasiun layanan berbanding lurus dengan bergantung pada ketersediaan personil yang berkualitas.

Organisasi dan pekerjaan servis memerlukan iklim yang baik, dan terutama kondisi suhu dan kelembaban.Baik AC, humidifier dan ionizer.

Kerja dan menunjukkan penciptaan pencahayaan yang memadai.Diisi dengan sinar matahari alami meningkatkan aktivitas ruang kerja.Jika lampu tidak cukup, memasang listrik tambahan cahaya redup lembut, sehingga menempel pada norma-norma yang diterima dari pencahayaan.

Organisasi dan melayani pekerjaan menyiratkan perlindungan dari kemungkinan hilangnya informasi rahasia langsung dari stasiun kantor pusat.

Untuk menyadari semua inovasi otomotif dan untuk memungkinkan komunikasi yang cepat dengan mitra, akan membutuhkan seorang pemimpin yang baik, dan perangkat lunak modern.Hal ini diperlukan untuk transmisi faktur, catatan pengiriman, perhitungan, dan kerja sama operasional dengan perusahaan asuransi dan mitra bisnis.

untuk cepat menyelesaikan momen yang bekerja di stasiun, Anda memerlukan kerja terkoordinasi dengan baik dari telepon dan radio komunikasi antara bengkel dan stan semprot.Dianjurkan untuk beralih sutradara, karena di atasnya adalah mungkin untuk berbicara dengan beberapa spesialis pada waktu yang sama.Anda juga dapat mengatur cadangan mesin penjawab.

Station

Manajemen, serta personil yang memenuhi syarat, budaya perusahaan, dan harga yang wajar - ini adalah persyaratan yang harus sesuai dengan layanan modern, dan itu tergantung pada orang yang bertanggung jawab.