Terlepas dari kenyataan bahwa sebagian besar dari kita terbiasa untuk bekerja pada jadwal kerja standar dan meninggalkan pekerjaan paling lambat pukul 18.00, beberapa produksi tertentu serta putaran bisnis jam di sektor jasa membutuhkan karyawan mereka untuk bekerja untuk beberapa kondisi lain.Bagaimana berbahaya yang bekerja di malam hari, baik untuk menyetujui lowongan tersebut untuk lebih tinggi dibandingkan dengan upah harian?
saja, benar-benar meninggalkan malam bergeser beberapa bisnis tidak bisa.Hal ini terutama berlaku dari kompleks industri di mana ada peralatan yang tidak bisa berhenti.Shift malam di pabrik baja dan pabrik-pabrik untuk produksi logam digulung - itu tidak bisa dihindari.Metropolitan modern juga tidak mungkin untuk dapat menolak menjadi toko-toko begitu populer, fasilitas hiburan dan katering.Oleh karena itu, kerja malam akhirnya akan menjadi lebih berharga.
Bagi banyak orang jenis pekerjaan menjadi output yang ideal, dan tidak hanya karena gaji yang lebih tinggi.Sering bertentangan di rumah atau di sama "hari" versi tim dipaksa untuk memilih seseorang untuk bekerja pada malam hari.Isu transfer ke pergeseran lain setiap orang memutuskan secara independen, tergantung pada orang-orang atau keadaan hidup lainnya.
Tapi perlu diingat bahwa, menurut dokter, pekerjaan tersebut tidak harus sistematis.Studi terbaru menunjukkan bahwa bekerja malam menyebabkan perkembangan kanker.Hal ini disebabkan, terutama, fakta bahwa pengembangan hormon melatonin yang sangat penting, yang membantu tubuh untuk melawan tidak hanya penuaan, tetapi juga dengan perkembangan sel-sel kanker, terjadi secara eksklusif dalam gelap.Oleh karena itu, menemukan ruang malam menyala dapat menghentikan kerja kelenjar pineal dan membuat tubuh rentan terhadap kanker.Selain itu, ada manfaat, dan perubahan yang tajam dari ritme sirkadian.Kerja malam berbahaya bagi manusia, sehingga jika tidak dapat dihindari, maka perlu untuk melakukan segala upaya untuk memastikan bahwa hal itu tidak sistematis.Untuk melakukan hal ini, disarankan untuk menyiapkan jadwal kerja khusus, berusaha untuk menjaga orang yang sama memiliki kesempatan untuk bekerja tidak hanya di malam hari, tapi hari.
Perlu dicatat bahwa malam-waktu, serta bekerja pada akhir pekan, dengan tingkat bunga yang lebih tinggi dari pergeseran hari biasa di perusahaan yang sama.Tetapi tidak selalu majikan terhadap karyawan jujur dan membayar malam.Untuk dapat meyakinkan mempertahankan posisinya dalam hal ini, perlu untuk memperhatikan isu-isu mempelajari karakteristik dari undang-undang perburuhan pada subjek.
Pembayaran kerja malam: ketentuan dasar karya Kode Perburuhan
Malam di Rusia dianggap bekerja setelah pukul 22:00, itu adalah dari waktu ini dimulai shift malam dan kenaikan gaji berkala.Menurut artikel 154 dari Kode Perburuhan, kerja malam jam tentu harus lebih tinggi dari pekerjaan yang sama di siang hari.Ukuran minimum yang akan menaikkan gaji untuk shift malam, didirikan oleh Pemerintah Federasi Rusia.Berkenaan dengan masing-masing perusahaan tertentu, semakin jelas persentase ini ditetapkan dalam perjanjian kolektif menyimpulkan dengan karyawan dari perusahaan, atau lokal regulasi (lokal).
Dalam kasus apapun, kerja malam membutuhkan peningkatan gaji karyawan dan hak untuk menuntut gaji mereka bertobat.
