manusia dari lahir dalam perkembangan fisik, mental, moral dan sosial yang konstan.Ke depan adalah mustahil tanpa mengatasi rintangan dan memecahkan masalah.Oleh karena itu, di satu sisi, konflik intrapersonal - ini adalah salah satu sumber pembangunan.Meskipun fenomena tersebut telah lama dikenal, tetapi dari sudut pandang ilmiah psikologi itu membawa mereka sampai akhir abad terakhir.Bukan peran setidaknya dalam penelitian ini dimainkan ilmuwan besar seperti Freud, Karl Jaspers, Maslow, Frankl, A. Petrovsky.
pendek, intrapersonal konflik - bentrokan pasukan yang berbeda pada manusia, dalam pikirannya.Fakta bahwa individu yang multifaset, terdiri dari berbagai lapisan, waduk mengalami fitur neurofisiologis.Bentrokan dan konflik dapat berada di dalam salah satu sisi individu, dan di antara mereka.Misalnya, antara keinginan (terkait dengan bidang motivasi) dan peluang (sifat psiko-fisiologis).Ada juga ketidakcocokan peran, nilai-nilai, sikap dan kebutuhan, masalah adaptasi.Dalam klasifikasi yang paling umum dapat dibagi, "terbelah jiwa" di positif dan negatif.Konstruktif (positif) konflik intrapersonal - adalah kekuatan pendorong pembangunan, itu adalah sumber samosovershenstsovaniya.Ambil, misalnya, seorang mahasiswa yang benar-benar ingin menjadi orang yang pertama.Kemampuan awal dan tingkat pelatihan sama sekali berbeda, tetapi jika seseorang menyadari apa yang ia hilang, ia mulai untuk tujuan yang dimaksudkan untuk bekerja secara intensif pada diri mereka sendiri.Membaca, mempelajari bahasa asing, tidak terlibat dalam 2-3 jam, seperti yang lain, dan 6-7.
Di sisi lain, merusak konflik intrapersonal - ketegangan internal yang serius, ketidaksepakatan antara kebutuhan manusia yang vital dan nilai-nilai, dari mana ia tidak melihat cara yang masuk akal keluar.Tekanan mental seperti (dalam bentuk ekstrim mencapai neurosis, depresi dan bahkan bunuh diri) menyebabkan berbagai kelainan pada perilaku manusia."Perawatan di penyakit", kecanduan narkoba, alkohol, penolakan orang lain atau dirinya sendiri (dan sering keduanya), banyak penyakit mental - semua sumber juga bisa konflik intrapersonal.Contoh cara ini merusak pemecahan masalah - bunuh diri protes.Ketika seseorang ingin dan kebutuhan tidak terpenuhi, tidak sesuai dengan kemungkinan dan keadaan, orang putus asa melihat satu-satunya jalan keluar di pengosongan, di "melarikan diri" dari kenyataan.Contoh lain adalah neurosis dengan harga diri yang rendah, yang menghambat kemampuan individu, dan tidak memungkinkan mereka untuk tampil.
Jenis konflik intrapersonal juga dapat ditentukan atas dasar yang bidang kehidupan mental yang terlibat.Kesatuan dalam klasifikasi tidak ada teori psikologi tunggal yang komprehensif.Dengan demikian, terisolasi motivasi, moral, role-playing, adaptasi atau konflik intrapersonal.Hal ini tergantung pada jenis pengaturan penting diaktifkan.Jika seseorang tidak mampu memainkan peran peran tersebut, yang saya ingin.Sebagai contoh, seorang wanita bisnis yang sukses tidak dapat menjadi seorang ibu rumah tangga dan suaminya dan anak-anak untuk mencurahkan waktu sebanyak itu harus sesuai dengan "sempurna" konsep "I".Seorang pria pemalu dan malu-malu tidak dapat memainkan peran kepala eksekutif dan pemimpin.
dalam filsafat sering digambarkan konflik intrapersonal moral.Ketidakcocokan antara keinginan, aspirasi, nilai-nilai dan rasa kewajiban.Sangat sering, orang-orang seperti mengalami kedamaian perselisihan, yang keyakinan besar pentingnya agama, kehidupan sosial, patriotisme.Yang paling sederhana misalnya - perceraian gereja.Hidup tidak terdiri dari pasangan, tetapi agama secara umum melarang melegitimasi pemisahan.Dan sering orang tinggal di pernikahan lain keluarga baru, anak-anak lahir, tetapi ketidakcocokan dari perasaan pribadi dan keyakinan menciptakan konflik yang kuat.
