record di occupazione, come si sa - è il documento principale del dipendente.Esso contiene informazioni sulla durata del servizio, oltre al raggiungimento nel personale campo professionale.Come compilare questo documento sono regolati da istruzione speciale e deve chiaramente essere effettuata.Come completare il libretto di lavoro, continuate a leggere.
regole di base
libro lavoro dovrebbe essere liquidata a un dipendente che lavora in una società per almeno 5 giorni.Quando ha introdotto il disegno di tali dati sul dipendente:
- Nome, cognome e data di nascita (registrata sulla base del passaporto);
- occupazione, l'istruzione e speciale (realizzato in conformità con il documento sull'educazione, qualifiche, ecc.);
voci che adotta il servizio di trasferimento e il licenziamento
Come per completare il libro sul lavoro?Dopo di che ha inserito i dati sull'occupazione del personale, il trasferimento e il licenziamento del dipendente.Inoltre, fissa anche i motivi per cui è stato terminato un contratto di lavoro, e di informazione sui lavoratori gratificanti.Informazioni l'azione disciplinare non viene portato, con l'eccezione di tale azione disciplinare, il licenziamento.Tutti questi dati sono registrati sulla base di ordini entro una settimana dalla data della loro emissione.Tuttavia, la risoluzione del contratto di lavoro di questo disco sono inserite nello stesso giorno.È, infatti, l'intera procedura di riempimento libri lavoro.
Se una persona lavora a tempo parziale, questo fatto può essere fissato nella cartella di lavoro sul remo (su sua richiesta).Dopo aver fatto ogni lavoratore voce deve avere familiarità con esso in persona contro firma.
Errori comuni datori di lavoro
Purtroppo, non tutti i dipendenti del dipartimento del personale desiderosi di imparare come compilare il libretto di lavoro secondo la legge.Anche un solo voce non corretta può portare a molti problemi.
- Se il nome del nome del dipendente verrà inserito in modo non corretto, verrà invalidata la storia di occupazione.
- Se una persona è stata, ad esempio, l'istruzione secondaria, e in seguito si è laureato, la registrazione della nuova formazione è posta proprio accanto al vecchio informazioni senza il barrato.
- Data di libri riempimento, portano entro e non oltre una settimana dopo l'adozione del dipendente al lavoro.
- Sul frontespizio del documento deve essere firmato dalla persona responsabile di effettuare le informazioni nel libro.Tuttavia, il segno leggibile piuttosto difficile.Come per completare il record di lavoro in questo caso?E 'meglio solo per mettere nome.
- Nella "Work Experience" è necessario specificare una posizione specifica e il dipartimento (in base all'ordine di accettazione per il lavoro o la traduzione).
- La quarta colonna indica il documento con cui è stata effettuata la registrazione.Cioè, è necessario specificare il nome dell 'ordine, la data e il numero.Va inoltre notato che la riduzione nella quarta colonna non sono ammessi.La parola "ordine", "Protocollo", "smaltimento" solo registrato completamente.
- Se il contratto di lavoro, è importante specificare l'articolo e comma del codice del lavoro in cui si tiene il licenziamento.
Ora che sapete come compilare il libretto di lavoro, si eviterà problemi con precisione e con i dipendenti, e con le altre istituzioni.
