Wat is temperament?Deze set van individuele eigenschappen en kenmerken van een bepaalde persoon, de snelheid van de mentale processen, emotie, spanning graad, standvastigheid van gevoelens, etc.Temperament - een kenmerk dat gedurende het hele leven blijft ongewijzigd.
Types bepaald temperament in de vroege jeugd.Deze eigenschap van de persoon is zeer stabiel, is het vrijwel onmogelijk om te veranderen.Dit is een zeer belangrijke overweging voor het kind opvoeding, zijn opleiding, de organisatie van zijn vrije tijd.Soorten temperament zou moeten overwegen leerkrachten, ouders, werkgevers, die een werkbare team te creëren.De juiste medewerkers - de sleutel tot een succesvolle werking van het bedrijf.Correct geselecteerde maatregelen van het onderwijs - de basis van een succesvolle toekomst van een volwassene.
Ondanks het feit dat wetenschappers hield vandaag een duidelijke grens, het markeren van de soorten temperamenten, wordt de wereld niet uitgesproken cholerisch, optimistisch, etc.Alle mensen worden gekenmerkt door een gemengde temperament, maar met een overwicht van eigenschappen van een magazijn.
Soorten temperament.Features
Cholerisch
Deze mensen zijn absoluut niet geschikt zijn voor herhaald of eentonig werk.Opvliegendheid, emotioneel, soms gevoelig voor wildheid, cholerische zeer snel aangetrokken tot nieuwe ideeën, gewoon nieuwe mensen verliefd worden direct getrokken in hectische activiteit.Maar net zo snel teleurgesteld cool.Actieve belangstelling geeft manier om apathie van de cholerisch, zorg houding.
Mensen met deze temperament geen beperkingen op de verhuizing mogelijk te maken.Ongeduldig, hardnekkige, vaak heftige, cholerische altijd een leider.Tieners niet zomaar weglopen van school.Zij kunnen de ontsnapping van de gehele klasse regelen of de les verstoren.Oudere mensen zijn vaak geleid dubieuze bedrijven, vaak betrokken raken bij geschillen en gevechten.Ze kunnen echter ook een uitstekende organisatoren van romantische avonturen.Werk snel, enthousiast.Actief, gokken, parmantig, opvliegend kan zelfs de leiders, maar in dit geval zijn best om de rustigere types evenwicht.
Melancholische
mensen die buiten lijken te zijn lusteloos, zelfs apathisch.In feite, een diepe melancholische ervaring voor elke gelegenheid.Mislukking woord indiscretie kan ertoe leiden dat ze een zenuwinzinking.Ze zijn bang voor alles voortdurend reflectief, ervaring.
Melancholische streven ernaar mentale stress, eventuele nieuwe situaties te voorkomen.Tegenzin kennis met mensen gieten in slecht team.Extern, kan dit soort temperament worden herkend door vervreemding.Deze melancholische vaak gepest, gepest over hen.Deze mensen, zelfs volwassenen, vallen vaak onder buitenlandse invloed, die hun leven kan bepalen.Melancholie is het beste om taken die niet de emotionele, mentale stress en emoties vereisen toewijzen.
Sanguine
Als we vergelijken met de aard van de temperamenten onderling, optimistisch - de meest leefbare, werkbare en aanpasbaar type.Hun gezichtsuitdrukking rijk met subtiele schakeringen, bewegingen en gebaren zijn nauwkeurig, zinvol.Optimistische uitstekende beheersing van hun emoties, ze zijn uitstekende werknemers.Zulke mensen kunnen leiders en ondergeschikten.
Ze zijn snel, succesvol, hebben altijd tijd, hun vooruitzichten ongewoon breed.Optimistische gemakkelijk meester elke vorm van activiteit, zijn ze in balans, actief en betrouwbaar.
Flegmatisch
verschillen van andere zeer evenwichtig karakter.Van flegmatieke kan niet wachten op een snelle reactie.In tegenstelling tot de trage reactie op wat er gebeurt, flegmatieke kan gemakkelijk te overwinnen moeilijkheden, om alle problemen te doorstaan.Ze zijn niet erg vernuft, maar zijn in staat om te vertragen, lang, hard aan het werk te doen.In het omgaan flegmatieke zeer selectief met de mensen eens zijn is niet makkelijk.Nooit beweren dat de leiders, flegmatieke onvervangbaar in het team: dat bij hen terecht voor advies of hulp in kritieke situaties.
Types temperament blijven ongewijzigd voor het leven.Bevoegde leraren, moet attente managers zich bewust zijn van deze, het scheppen van banen, opleiding of die zich bezighouden met productieve activiteit.
