mystiske uttrykket "internrevisjon" faktisk skjuler et verktøy for enorm makt og utrolige muligheter.Det forbedrer ikke bare effektiviteten i enhver bedrift, men også øker antallet konkurransefortrinn.Internrevisjons ledere i økende grad å gjennomføre sine egne bedrifter.Det inkluderer som en tryllestav som kan rette opp situasjonen og sende overskuddet til fjellet.
Om dette ledelse disiplin snakket bare ved begynnelsen av det tredje årtusen, men hun begynte å utvikle selv etter den andre verdenskrig.Med det som er koblet som den voksende interessen?
- Som nevnt ovenfor, internrevisjon, selv i lang tid og har ikke blitt verdsatt, men i dyktige hender i stand til å gjentatte ganger øke effekten av din virksomhet.
- Husk rekken av skandaler som feide landet de siste årene, Vest-Europa og USA, og relaterte bedriftens retningslinjer?Dette er den mest grafisk bevis på det faktum at på grunn av svikt i systemet for ekstern revisjon, selv om de store bedriftene er ikke immune mot konkurs.
- godt planlagt ledelsen i den mest positive følelsen av å tiltrekke seg oppmerksomheten til investorer, slik at, i deres øyne virksomheten til et selskap blir mer effektiv.
I moderne russiske realitetene i disse faktorene lagt attpå noen andre.Blant dem er ønsket om å effektivisere organiseringen av forretningsprosesser, og de potensielle økonomiske besparelser, og en unektelig fordel for eierne av selskapene, avfallet fra virksomheten og overlevert alle saker av kvalifiserte ledere.
Hva er intern revisjon?
En av definisjonene av et uavhengig internasjonalt institutt for interne revisorer, er det en objektiv aktivitet, og gir en omfattende garanti for perfeksjon.I alle områder av internrevisjonen som mål strenge for å nå sine mål ved å benytte en systematisk tilnærming, og samtidig forbedre effektiviteten av kontrollene til produksjon, samt corporate governance generelt.
La oss se på noen av de samme egenskapene som bestemmer detaljene.
Objektivitet - en av de grunnleggende kvaliteter av noe internrevisor.Det skal være upartisk i alle sine estimater og vurderinger.
Forbedring - antyder at enhver internrevisjon skal ikke utpeke eksisterende vanstyre, straffe de ansvarlige i den utstrekning, og skrive om denne flersidige rapporter, nemlig å øke effektiviteten av forretningsprosesser og bedriftssystemer.
Garantier - på linje med rådgivende støtte, får hver kunde sin internrevisjon.I dag, dette området omfatter også interne kontroller, en multi-purpose risikostyring, gjennomføring av bedriftens arbeid og noen andre aktiviteter.
trenger eller ingen intern revisjon av selskapet?Beslutningen ble tatt av eieren eller toppledelsen.Og muligheten for dens utpekte i hvert tilfelle individuelt.Fra meg selv merk: bedriftsledere, tilsyn alle aspekter av bedriften, og som ikke ser nødvendigheten i internrevisjon, over tid kan det være feil illusjon av total kontroll.Men i praksis er det ofte skjer at fysisk styrende kraft seg ikke lenger i stand til å fullt ut dekke alle aktivitetene i selskapet.At det i slike tilfeller kan den interne kvalitetsrevisjon være et beleilig øyeblikk.Bare ikke for sent?
