Dannelse av enkeltbilde er nøkkelen til suksess.Leder av virksomheten er en nøkkelfigur.Som det er dømt på hele selskapet.Derfor bør bildet av lederen vurderes nøye.Bilde
person utvikler gjennom hele livet.Det er påvirket av følgende faktorer:
- Education.Foreldre til et barn legging atferd og individuelle egenskaper.
- erfaringer.Over tid, akkumulert informasjon påvirker bildet av mannen.Denne erfaringen legger grunnlaget for en profesjonell stil og skaper et bilde manager.
Dannelse av image management begynner med å forbedre sitt utseende.Ordren må ha hår, tenner, negler, hud.Representant mann kostyme, hår og sminke kan gjøre en konklusjon om de personlige egenskapene.Derfor må utseendet alltid være ryddig.Makeup bør matche den type person, og å være så naturlig.Når du velger klær for å se etter:
- iøynefallende farger, i harmoni med den naturlige eksterne data;
- spesiell kutt, med vekt på verdighet figuren og skjule feil;
- virksomheten mote, reflekterer omfanget av arbeidet;
- moderne tilbehør som vil fullføre bildet (slips, hansker, luer, klokker, vesker, kofferter, mapper, etc.).
til et verdig bilde av sjefen, bør være i stand til å kombinere elementer av klær og tilbehør.
Hvis en person har ingen smak, kan du slå til stylister og bildemaskin.
Dannelsen av bildet er også påvirket av profesjonalitet og kommunikativ kompetanse.Lederen må reagere raskt på endringer i den økonomiske situasjonen, for å gjøre kompetente beslutninger.Profesjonell av forretningspartnere alltid vet å lytte, argumentere, stille spørsmål, bruke kroppsspråk, ansiktsuttrykk, å holde følelser, bygge forhandling.
image leder må møte forventningene til de ansatte.Så de prøver å være som leder, vil utvikle seg og vokse profesjonelt.Dessuten setter individuelle stil reglene i de kollektive relasjoner: et positivt bilde reduserer antall konflikter og harmoniserer kommunikasjon mellom arbeiderne selv.Dannelse av bildet i dette tilfellet kan skje på to måter: med vilje eller spontant:
- målrettet måte.Dette er en naturlig prosess.Hodet er seg selv og utvikler seg gradvis sin virksomhet image.I dette tilfellet, fra lederen bare trenger kontinuerlig læring profesjonelt.
- spontan måte.Han er en aktiv dannelse av et bilde ved hjelp av noen "maskene", som svarer til den type av kultur.Denne stilen er ikke alltid nær personligheten til manager.
Image Manager er skapt i løpet av årene, og du kan miste det over natten.Derfor behovet for å være alltid velkledd og coiffed.Det er også viktig å holde følelser, høflig kommunisere og kontinuerlig forbedre sine faglige ferdigheter.
