toque do despertador.Você relutantemente sentar-se na cama e sentiu a laje de concreto cai sobre seus ombros.Fora da janela - perseguindo o sol (é melhor à chuva).Em vez disso alegria manhã - ataque apatia crônica.
razão não é a doença, e não no problema.Você simplesmente não quer ir para o trabalho.Você se obriga a lavar, se vestir, comer o pequeno almoço, até mesmo através da "não quer" entrar no carro (ônibus, metrô) e ir para o escritório odiado (loja, laboratório) Porque é necessário alguma forma ao vivo.
deixar o problema da dependência patológica.Você é uma pessoa normal.Você simplesmente não gosta do seu trabalho, eo que fazer, não sei.
conclusão é clara - a largar tudo imediatamente para procurar outro emprego, onde pode ser realizado por salários decentes, os patrões vão apreciar, e com a equipe - mesmo na inteligência.
Mas assustador, oh, quão terrível.Desemprego.Onde vou encontrar outro emprego?O que posso fazer?E quem precisa de mim, eu tenho tantos anos?E de repente lá é ainda pior?Perguntas milhões.E não há garantias.
E você está parado em uma encruzilhada - deixar com medo de ficar lá forças.E o governo já fez shows de insatisfação por alguns como o trabalho de colegas estão começando a afastar companheiro para sempre sombrio.E você não pode encontrar apoio interno em si mesmo para mobilizar e começar a direita do negócio.
Parar otdyshites.Permita-se relaxar (tirar uma folga, uma mudança de cenário, ficar um).
Compreender as razões da sua "alergia" para trabalhar.Afinal de contas, uma vez que você vir aqui (ou talvez não?) O que mudou?
uso de técnicas clássicas: apresentam folha de papel separada em duas partes, uma na lista das vantagens do trabalho, o segundo - contras.Claro
, em uma escala devemos colocar:
- renda estável, que dá um emprego permanente;Status
- de pessoa que trabalha, que é importante;
- ambiente familiar (obrigações, requisitos, ambiente, etc.)
Mas:
- falta de interesse nas causas de tratá-lo formalmente, o que afeta sua qualidade (sofrendo pessoas -sofre de trabalho);
- por falta de iniciativa deve ser uma gestão de folga;
- parar o crescimento profissional e carreira;
- fracasso profissional gera uma insatisfação interna, o desenvolvimento de um complexo de inferioridade, especialmente tendo em conta o sucesso de colegas e partes interessadas;
- geralmente agrava a situação baixos salários - que também priva a motivação, dedicação diminui;Problemas
- no trabalho dar origem a problemas de saúde;
- insatisfação projetada negativamente a vida familiar - mundo desmorona ...
preponderância desvantagens óbvias.Cuidados a ter com o nosso pão de cada dia, que muitas vezes destroem a si mesmos como uma pessoa.
Reality obrigados a ficar no chão, para pensar uma cabeça e não fazer atos temerários.Fácil de perder, incluindo o trabalho.Encontrar um novo (para aprender uma nova profissão, rico, famoso, realizar um sonho acalentado) não é fácil.
No final, mesmo o trabalho mais sujo, monótona e desinteressante todos os dias alguém realiza.Assim, milhões de pessoas - a vida dita as suas próprias regras.Mas para alguém trabalho não amado é teste quebra-costas, levando ao desastre.
quer viver uma coisas brilhantes e interessantes, fazendo que você ama?
Turn "quer" para "Eu posso fazer isso, superar osvoyu, conquistando, etc." Deixar o outro trabalho não amado - aqueles que preferem-lo.Você ganha e você e trabalho.
