Desempenho indicadores Empresa: revisão teórica

click fraud protection

Valorização dos parâmetros financeiros e indicadores de desempenho da empresa, incluindo a análise dos problemas são uma das principais, uma vez que indicam que a saúde econômica da empresa e indicar problemas que podem levar a complicações significativas e até mesmo insolvência ou falência.

Principais indicadores de desempenho da empresa - é uma longa lista de parâmetros, em certa medida, refletindo os resultados ea eficiência das actividades económicas.Um indicador importante é a estabilidade financeira.

generalizada indicadores de desempenho da empresa, via de regra, são formados com base no entendimento de que para a tomada de decisões na gestão de estabilidade financeira precisa consciência de negócios constante, que é o resultado da análise e avaliação de informações.A escolha de uma tecnologia é determinada pela avaliação das metas e objectivos do estudo, assim como num certo número de casos, e o grau de disponibilização de informações de base fiáveis.Entre outras coisas, cada método ou procedimento tem pontos fortes e fracos e seu impacto sobre os indicadores de desempenho da empresa.

amplamente utilizado horizontal, vertical e métodos de tendência permitem dar uma avaliação preliminar do nível de sustentabilidade, indicando apenas as variações absolutas de um indicador de estabilidade financeira, sem revelar informações sobre a natureza interna das mudanças e nenhum efeito, de fato, nos outros indicadores de desempenho.Além disso, uma tal metodologia é muito mal reflectir as alterações dinâmicas actuais da qualidade da empresa.

método comparativo no conteúdo fornece mais informações do que o anterior, mas para hoje, em alguns casos impossíveis para aplicá-lo de forma qualitativa, a indústria estatísticas confiáveis ​​não estão disponíveis.Análise

de tecnologias e procedimentos de avaliação de atividade existentes, sugere que o mais informativo tem um método de avaliação baseadas em fatores e fator, por isso eles são amplamente utilizados na prática de avaliar o desempenho das empresas em geral e estabilidade financeira, em particular.

No entanto, o método de coeficiente de avaliação tem alguns de seus próprios inconvenientes.Os mais importantes são:

- coeficiente: cálculos só revelam mas não explicam a dinâmica das mudanças na condição financeira.Esta situação reflecte o estado da empresa está apenas no início e no fim do período de relato.Tudo o que acontece entre essas datas não são levados em conta.

- os rácios calculados não são sentido econômico, por isso é necessário para compará-los com indicadores de fontes "externas", que, nas condições atuais bastante difíceis por razões de técnica e material.

mais comum das técnicas de análise existentes, uma análise fatorial.Uma característica forte da abordagem fator é que no processo de liquidação são a padronização de dados brutos e regulação e perder na mesma dimensão.Isso permite que você use o modelo para analisar os diferentes períodos sem mais correção monetária.Esta análise instrumentos metodológicos definidos pelo fato de que na análise do desempenho principal é:

- melhoria da segurança da informação;

- desenvolvimento de técnicas de natureza integrada, permitindo analisar a situação da empresa em um conjunto razoável de métricas e índices operacionais e financeiros.