Printre problemele analiza economiei de tranziție, un loc central ocupat de problema transformării guvernanței corporative a relațiilor de proprietate.De fapt, este o consolidare clară și redistribuirea drepturilor și metodelor de management al afacerii de proprietate la momentul salutat ca unul dintre obiectivele principale ale reformelor economice în fosta Uniune Sovietică.În urmărirea acestui obiectiv, guvernele naționale au implementat și realizat programul de privatizare la scară largă, drept societar dezvoltat, generate de noile metode de organizare de gestiune administrativă.Progresele înregistrate în reformele atras atenția cercetătorilor.Un număr de lucrări pe economie analizează problemele evoluția de guvernanță corporativă, evaluează eficiența de management al întreprinderii din perspectiva abordărilor contemporane la studiul de schimbări în condițiile de piață.
întrebare care de foarte multe ori mă întreb acum economiști este motivul pentru care, în ciuda marelui programul de privatizare în masă conceput pentru a crea de fapt o piață a drepturilor de proprietate, în ciuda eforturilor serioase pentru a lansa procesul de redistribuire, distribuirea formală și, în special, informalproprietate, practici de management acum în companii post-sovietice sunt încă departe de idealul la care autorii au încercat să reformă.De ce continuă aceste corporații să existe poziție de control internalizare în care managementul companiei este independent de orice influență exterioară, chiar dacă în mod oficial o parte semnificativă din activele deținute de către proprietarii externe?
cea mai comună abordare a analiza situației din jurul guvernanței corporative este în mare parte un caracter microeconomic.Asta este, de fapt, situația este analizată din punctul de vedere al unui singur corporație, analizează factorii care permit societatea de administrare a ignora interesele investitorilor din afara, ei folosesc doar convenabile metode de administrare de intreprindere și cu succes să urmărească propriile interese.O atenție deosebită este acordată ineficiența legislației și a sistemului judiciar.Pentru a nega importanța factorilor juridice imposibile, după cum arată de cercetare, distribuția de control în societăți este, de fapt destul de explicit in, în funcție de calitatea de drept societar și eficiența punerii sale în aplicare.Se pare, însă, că luarea în considerare a acestor factori ca un dat, limitează cunoștințele noastre a subiectului, ceea ce le face fragmentat.Politicile Legislație și guvern sunt produsul luptei de diverse grupuri de interese.Acesta se aplică legislația care reglementează relația dintre sectorul real și cel financiar.
Prin urmare, cauzele profunde care determină evoluția guvernanței corporative, tehnici de management acum să fie găsit în caracteristicile structurale relevante ale sistemului economic.Analiza de metode, tehnologii și proceduri de guvernanță corporativă în economie poate și trebuie să fie completată cu referire la factori economici specifici de formare a unui sistem de management, sau că controlul de distribuție.Această teză își propune să pună în aplicare cele două obiective principale: în primul rând - să formuleze o problemă teoretică legată de conceptul de guvernanță corporativă, iar al doilea - este de a motiva abordare economică a analizei evoluției guvernanță și de proprietate relațiile corporative.
