Practic toți solicitanții de muncă
pot fi împărțite în trei grupe: 1. Inainte de
CV-uri si de așteptare pentru ei pentru a apela
angajator.
2. Nu așteptați doar un răspuns, dar răspunde la locul de muncă pe propriile angajatorilor
directă și agenții de recrutare.
3. Calling All, imaginind cerințele pentru postul vacant, trimite CV-ul la locuri de muncă angajatori
și agențiile de recrutare.Metoda
Ce este bun pentru a găsi un loc de muncă bun?Să ne uităm la toate opțiunile
.Start
Să cu faptul că, în orice afacere, mai ales în cum ar fi căutarea de muncă -
trebuie să fie dorința de a găsi.Ne concentrăm în mod deliberat cu privire la acest punct foarte simplu, dar esențial
, ca multi candidati nu vor
găsi un loc de muncă bun!Multi angajatori oferi feedback privind eventualii viitori salariați
: "El este un foarte bun profesionist, dar nu se simt
el dorința de a lucra cu noi."Și a fost impresia de tine,
ca o activitate umană, ar trebui să constituie angajatorul.
prima impresie pozitiva - o parte importantă a ocupării forței de muncă de succes!
Haide.Atunci când caută un loc de muncă bun este important să se stabilească un obiectiv.Care
pozitia pentru care aplici pentru, ceea ce salariu vor să primească, și pentru cât timp
pentru a găsi un loc de muncă adecvat.Cât de important pentru tine sa cautati acum lucrarea
: aceasta este o necesitate sau o dorință de a schimba locuri de muncă mai
plata, sau mai aproape de casă?Vă rugăm să rețineți că obiectivul ar trebui să fie
realist, mai degrabă decât "la vârsta de 20, nu a funcționat.
cerere în funcția de director de vânzări cu un salariu de 20 $ 000. de ".În mod evident, în cazul în care ar fi astfel
curând un rezumat.Setare inteligent obiectiv și de a determina strategia de locuri de muncă în continuare
.
După selectarea țintă, este important de a studia și de a înțelege piața forței de muncă - în ceea ce privește poziția,
aplici pentru o cerere în timp real.Ce
competiție pentru un anumit industrie, și modul în care îndeplinesc criteriile, ceea ce face
prezent angajator?Pentru a răspunde la toate aceste întrebări
necesită o perioadă considerabilă de timp.Vă recomandăm să contactați
ajuta inițial în agenție de recrutare.Cine mai bine decât un
recruiter știu pe piața forței de muncă pentru o anumită industrie.În plus, un interviu cu un intermediar -
una dintre cele mai bune moduri de a evalua șansele lor.
După ce a studiat piața forței de muncă - în condiții de siguranță pentru a continua cu pregătirea unui CV.CV-ul dvs. trebuie să fie compus în mod corespunzător
arată toate realizările și cheia pentru abilitățile
birou.Și, desigur, foarte important ca CV-ul nu a fost trimis singur
sine, și, împreună cu o scrisoare de motivație.Este bine artizanale scrisoare de intentie
încuraja angajatorii să deschidă CV-ul și citiți-l cu atenție
.Dacă sunteți în imposibilitatea de a face CV-ul si scrisoarea de intentie șablon
, consultați un expert în cadrul Agenției de recrutare.
Deci, vă creați un CV.Am pus pe site-ul și muncitori au fost trimise la
agenție de recrutare.Acum, înapoi la începutul articolului și să încerce să răspundă
întrebarea: ce este cel mai bun mod de a găsi un loc de muncă bun?Bun început că
răspuns de-a gata la această întrebare este nu.În caz contrar, acest lucru este deja
toate vârstele au fost mult timp găsite.Noi oferim în opinia noastră cele mai optime de căutare de locuri de muncă
tehnici.
Dacă vorbim despre.care sunteți în căutarea de muncă nu sunt într-o grabă șansele de a găsi un loc de muncă bun
- mare.Încercați să nu a condus la o stare în care te
cocoș prăjită ciugulit și va trebui să caute orice loc de muncă.
În orice caz, toate cele trei variante ale operațiunii de căutare poate fi de succes.Prima optiune
- potrivit dacă lucrați în acest moment, dar vreau să
angajat pe un salariu care îndeplinește sau chiar mai mare
întrebările dumneavoastră financiare.Această metodă este foarte convenabil pentru căutare de locuri de muncă "incognito" atunci când doriți să păstreze confidențialitatea
muncă și bine
înțeleagă că nu orice post vacant va potrivi și nu fiecare companie va fi
putea satisface nevoile dumneavoastra.
doua opțiune este mai potrivit pentru tine, dacă doriți să schimbați locul de muncă, dar numai pe
aceste condiții care vi se potrivesc.În cazul în care postul vacant, care este vorbirea
, cerută de piața forței de muncă, și vă sunt în picioare într-un profesionist, care este contul bun
- alege în condiții de siguranță această metodă de căutare de locuri de muncă.
dar acesta din urmă opțiune este bună atunci când locul în cauză sau
foarte mult interesat de tine, sau te afli într-o situație de șomaj și
aveți nevoie pentru a găsi un loc de muncă și nu trebuie să aleagă în mod specific.
Sumar:
Deci, pentru a rezuma rezultatele.Ce factori sunt importante pentru a găsi un bun
job:
1. Atunci când caută de lucru - ai nevoie de dorința de a găsi.
2. Când căutați pentru un loc de muncă bun este important să se stabilească un obiectiv.La ce poziție pentru care aplici
, ce salariu doriți să primiți și cât de mult timp pentru a găsi un loc de muncă adecvat
.
3. Este important de a studia și de a înțelege piața forței de muncă - în ceea ce privește poziția pentru care aplici cererea
în timp real.
4. CV-ul ar trebui să fie redactat corect listarea toate realizările și competențele-cheie
pentru poziția.
5. Utilizați o varietate de moduri de a căuta de lucru în conformitate cu Strategia de Angajare
, ceea ce a făcut pentru el.
În concluzie, vreau să vă spun din nou adevărul simplu: cel care încearcă să găsească un loc de muncă
care se constată.Nu utilizați un șablon pentru a găsi o soluție bună de lucru
.Experiment!Fie îndrăzneț și sunteți sigur de a găsi locuri de muncă din visele tale
!
