boľševici bojovali proti oportunistov, to bol jeden z ich obľúbených činností.Tí, ktorí mali možnosť študovať históriu KSSZ, jasne sa dozvedel, že oni, a dokonca aj trockisté, Deviants a revizionisti - zlí ľudia, ale z nejakého dôvodu je to, nie je vždy známy.Avšak, toto nie je zvyčajne potrebné a učitelia.
Takže to, čo je oportunistické správanie a aká je jeho škodlivé príroda?Je čas na to prišiel, ale zároveň určiť, ako sa s tým vysporiadať.
od škôlky, nehovoriac o školské roky, každý v rôznej miere stáva oportunista.To sa prejavuje v tom, že akejkoľvek situácii, v ktorej jej úlohou je nevzhľadný, že sa snaží zobraziť v najpriaznivejšie svetlo pre seba.Napríklad, chlapec, prvé porovnávač, bil s ostatnými pracovníkmi z praxe na prelome, vysvetľuje jeho správanie takto: "Začal ju, a ja som dal späť!" Táto tyran obozretne mlčí o minulých udalostiach a počiatočných okolnosti konfliktu, keď doberali jeho budúce obeť aleboinak jej ublížil, provokujúce a šikanovanie.
Inými slovami, oportunistické správanie je jednostranný alebo neúplné poskytovanie informácií vyjednávať pre seba účel.Dospelí to oveľa častejšie než deti, niekedy ukazovať divy vynaliezavosť, ale všeobecná zásada v tomto prípade zostáva rovnaká materská škola.Je nešťastné, ale nezaobíde bez tejto techniky je takmer nemožné.
Najčastejšie oportúnne stratégie sa prejavuje v správaní podnikateľov.Predaj tovaru je sprevádzané zameriava na kupujúcich svojich výhod a zásluh.Bez toho, že je nemožné, ale v podstate je to jednostranné informácie.Najprepracovanejší obchodníci dokonca zdanie objektivity, poukázal na niektoré nedostatky okamžite, však vysvetľuje, ako je neutralizovať počas operácie.
oportunistického správania predajcu bol predmetom smiešny príbeh o mužovi, ktorý kúpil slona.Po počúvaní velebením o tom, aké zviera to je sranda, to baví deti, fúkanie diaľková vodných trysiek, a tak ďalej.Nákupom to, nový majiteľ bol šokovaný si uvedomiť, všetky deštruktívne dôsledky svojho konania.Clumsy a obrovský slon pošliapal všetko, zničený dom, stlačil stroj ... frustrovaný, muž prišiel sťažovať na strane predávajúceho, a počul radu: "V tomto duchu, ako je tá vaša, je ťažké predať slona."
Ale nie len prejaví sa v predaji oportunistického správania, v podnikaní IT množstvom aplikácií.Narušiť objektívnu realitu v jej vlastný prospech a zamestnávatelia, a najal expertmi.Najprv sa zameriavajú na to, čo sľúbil, že výhody zamestnanie v ich spoločnosti, zatiaľ čo druhá tendenciu zapôsobiť veľmi cenný personál a superkvalifitsirovannyh špecialistami.A tí, a iní často preháňajú.
V procese zobrazujúci oportunizmus zamestnancov, ktorých forma platby nenabádajú iniciatívu.Hlavným princípom tých, ktorí "sedia na holé plat" - vytvoriť efekt horúčkovitá aktivita, náklady na minimálnym úsilím.Vystavenie prácu, je "pracovníkom" odvádza pozornosť od úradov, ktoré po väčšinu pracovnej doby Posadí späť.
najlepší spôsob, ako podporiť zamestnancov, aby efektívne pracovať je tou pravou materiálne a morálne podnety svojich aktivít, tvorba záujem na výsledku a vstup do neho.To je to, čo zakladatelia budúcich priemyselných a finančných gigantov, takže pracovníkov, inžinierov, úradníci akcionárov.
Okrem toho, náklady na oportunistického správania má bolestivé dôsledky pre seba a lenivý.Keď sa to stane zrejmé ich zbytočnosť, že vstúpiť do armády nezamestnaných.
