patrí svet aktívny.Každý, kto hľadá nové príležitosti k práci, rozsah jeho právomocí, a to vždy bude.Často, aby sa z väčšieho počtu kandidátov sme vybrali ste kompetentní stačí napísať odpoveď na voľné pracovné miesto.Príkladom takýchto krátkych správ si môžete urobiť sami, potom budete musieť vložiť svoje údaje a konkrétny návrh.
Tento zdanlivo nedôležité, a prvým krokom je, v skutočnosti, je druh filtra primeranosti budúceho zamestnanca, jeho schopnosť zvládnuť informácie, jeho elementárne kultúre.Z tohto dôvodu, reakcia na pozícii (napríklad, uvádzame nižšie) by mala byť zamyslený, low-key, vkusné.Samozrejme, môžete upozorniť ekstsentichnymi výkričníky, smajlík, všetky druhy obrázkov alebo objemu textu.Ale majte na pamäti, než sa napísať odpoveď na pozícii, že sú splnené "šaty pre úspech" (tj, štýl, pravopis, dokonca aj e-mailová adresa).
Takže to, čo by ste mali zvážiť ako prvý?Po prvé, na akú adresu poslať list.Dokonca aj keď si myslíte, že váš osobný box - vzorka kreativity, nie nevyhnutne myslieť rovnakého zamestnávateľa.Preto je reakcia voľné pracovné miesto, ktorého príkladom je kopírovať seba a na jeho základe vytvoriť svoj najlepší poslať neutrálne, viac či menej oficiálnej adresy: ten, v ktorom žiadne asociácie alebo neslušné výrazy.Je tiež dôležité, pretože spam filtre často v spoločnosti jednoducho nemôžu nechať ujsť takú odpoveď na otvorené pozície.Vzorka môže byť perfektné obsahu - veľmi dobrý, ale jednoducho nedostal list v zásuvke zamestnávateľa.
správy (najčastejšie komunikujú s naším potenciálnym šéfom e-mailom), by nemala byť dlhá.Maximálna dĺžka - až 700-1000 znakov (asi 8-10 riadkov).Nie je nutné vyliať duše sťažujú predchádzajúcich zamestnávateľov, ktoré popisujú jeho génia desať stránok.Pamätajte si, že to je len reakciou na otvorenej polohy.Príkladom môžu byť ponúkané takto: .. "Ahoj Našiel som svoju reklamu na webe ... Mám záujem o túto pozíciu tak, že by som sa (y) navrhnúť kandidáta na túto pozíciu Ako potvrdenie mojich schopností a skúseností zasielanie životopisu (portfólio, odporúčací list, a tak ďalej. d). ".
Pamätajte si, že prázdny zamestnávateľ je pravdepodobné, že hodiť, ak sa niekedy dostane do svojej poštovej schránke.Riadok predmetu musí špecifikovať konkrétnu pozíciu (napríklad "obchodný riaditeľ v Európe", alebo "Turner tretej kategórie"), alebo zdroj, odkiaľ ste prišiel na informácie: "odpoveď na oznámenie na mieste ...".Pozorujte a pravidlá etikety: a list by mal začať s pozdravom a končí vzorcom "rešpektovanie", "želaním", "nádej na dlhodobú spoluprácu" alebo podobné.
Odporúča sa pre oficiálne použitie hľadaní zamestnania, alebo vytvoriť samostatný box, a vaše kontaktné údaje (telefón, prípadne miesto) podpisu.To umožní závažnosť a dôležitosť správy.Ale aj v prípade, že nemáte podpis, nezabudnite opustiť svoje miesto, kvôli konci listu.Je nepravdepodobné, že zamestnávateľ chce pokračovať v dialógu s anonymný, ktorý sa ani neobťažoval poslať životopis.
To znamená, že základné pravidlo: zdržanlivosť, stručnosť, etiketa.Je tiež vhodné pre kontrolu pravopisu vo svojej správe.Reakcie do otvorenej polohy, príklad z ktorej sme citovanej vyššie, nesmie obsahovať chyby: sú schopní odohnať aj nie príliš náročné zamestnávateľa.Pamätaj si to, a my vám rýchlo a bez akýchkoľvek problémov Prajeme dobrú prácu.
