bliža njegova sprostitev v odloku naredi mame iskati odgovore na številna vprašanja, ki zadevajo pogoje kasneje v življenju, načrtov in pričakovanj.Do takrat, ko nastopa 30 tednih nosečnosti, in ženske so zainteresirani v materialnem vprašanje, kako plačan porodniški.Plačilo poteka na podlagi načrtovanja porodniškega dopusta, dodeljene za obdobje 30 tednov nosečnosti in poporodnem obdobju.
30 teden noseča ženska poudari prenatalni bolniškega dopusta in napisal izjavo na počitnicah.Trajanje dopusta, je 140 dni, pri redni prenatalni dopust je 70 dni, če ženska pričakuje otroka.Če se pričakuje dvojčka, nato pa pustite, preden se porod poveča na 84 dni.
izvedeti, kako plačan porodniški dopust, si lahko vnaprej načrtujejo svoje prihodnje stroške, povezane s skorajšnjim zaključkom družine.Vsaka nosečnica zapustili pred rojstvom dopust, so upravičeni do nadomestila.Zakon predvideva imenovanje državnih koristi od 30 tednih nosečnosti v takih kategorij državljanov, kot študent, ženskih vojakov, žensk, delavcev in tistih, ki so bili moral v zvezi z likvidacijo družbe in dal zaposlovanja registracijo center.Ta kategorija nosečnicam, kot nedonosne, ki niso registrirani v zaposlitvenih centrih, se nadomestilo ne odobri.
V januarju 2011 je začela delovati nova pravila za izračun koristi.Nova pravila za obdobje 2011/01/01 do 2012/12/31 Obstajata dva načina, kako se zaračunavajo po porodu, ob upoštevanju povprečnega dnevnega zaslužka koli od predhodnih dveh koledarskih letih, ali letnem obdobju.Pri pisanju prošnje je treba določiti, kateri način plačila za materinstvo mama bolje: staro ali novo.
Pogoji in shema kot plačanega porodniškega dopusta za zaposlene ženske kategorijo podoben proces pridobivanja plačo.Če plačilo plač pred izvajajo s pomočjo sredstev prenese na bančno kartico, potem bo plačilo dajatev se izvede na enak način.
Edina razlika je, da so v kolikšnem času plačan porodniški.Izraz odvajajo stanje v postopku imenovanja dodatka je 10 dni.Vendar pa je zelo plačilo ali prenos poteka v najbližjo Plač
vedo, kako plačanega porodniškega dopusta, bo noseča ženska natančno vedeti, kdaj in kako se bo na seznamu.Izračun upošteva koristi 100 odstotkov velikosti povprečne plače.Edini pogoj - delovne izkušnje, mora biti vsaj 6 mesecev.Obstaja tudi omejitev na največjo velikost plačila.V letu 2012 so bile dajatve, ki jih indeksira 6%.Če izkušnje nosečnic vsaj 6 mesecev, nato pa vprašanje, plačan porodniški dopust, se upošteva velikost življenjskega minimuma.
Poleg tega izračun povprečne dnevne plače vključuje vrsto narejen za plačila v obračunskem obdobju, seznam, ki je navedena v uredbi o nastanku koristi.Po njegovem mnenju, za materinstvo se ne upošteva, plačan bolniški dopust, potovanja, dopust.Odbije ne samo znesek, ki se plača, ampak tudi obdobja, za katerega so bile narejene ta plačila.Postopek
za izračun materinstvo vključuje množenjem povprečnega dnevnega dohodka v številu, ki je enak številu dni porodniškega dopusta, ki je enaka 140.
nosečnica ne smemo pozabiti, da poleg koristi za nosečnostjo in porodom, in je dal tudi druga plačila.Dodatek za dejstvo, da si noseča ženska, registrirana v zgodnji nosečnosti (12 tednov) nosečnosti v letu 2012 je bil 465,2 rubljev.Po rojstvu, lahko mlada mama računajo na dodatek za rojstvo otroka.Plačilo dajatev se dan pred je hkrati, po povzetju, vse kategorije nosečnicam, ne glede na to žensko.Dodatek za leto 2012 znaša 12.405,31 rubljev.Drugo orodje, ki ima pravico izdajati in prejemati mama otroke do leta in pol, it plačil, povezanih z oskrbo otrok.Obstajajo omejitve ugodnosti - od najnižje do najvišje 2325,99 RUB 13,825.75 rubljev.Poleg teh zveznih ugodnosti, obstajajo regionalne koristi.Vsaka regija ima svoje prednosti in značilnosti njihovega prejema.
