Isabel Briggs Myers adlı ayrı bir çizgi, geliştirdiği bir öğretmen - - Jung "Psikolojik Türleri" Katharine Briggs ve kızının çalışmalarına dayalı XX yüzyılın 30-ler, In
"Tip Göstergesi Maeyrs-Briggs" (MBTI).Myers-Briggs tipolojisi bugün aslında
- tanıma ve örgütlerde insan davranışının tahmin sistemidir.Bu hesaba çalışanların bireysel özelliklerini alır.
Destekleyenler o pek çatışmaları önlemek, kendi sorunlarını çözmek ve başka bir kişinin iç dünyasına bakmak için, organizasyonun tüm seviyelerinde etkin bir etkileşim oluşturmak için yardımcı olabilir inanıyoruz bu tipoloji.
Myers-Briggs tipolojisi, hızlı ve etkili, yani iletişimsel yetkinlik kazanmak, stresi azaltmak, kendi çalışma ve çalışanlarının çalışmalarını organize etmek doğru çatışmayı çözmek için bir kişi öğretmek için tasarlanmıştırDoğru kararlar iyi bir takım kurmak için, iddiası gerçek nitelikleri ayırt öğrenirler.
Başlangıçta, Myers-Briggs tipolojisi 16 psikolojik türleri düşündü.50 yılda bir yöntem geliştirilmiş ve basitleştirildi.
Günümüzde, dört temel tipi vardır.
SJ - "Organizatör" düzeni sağlayan kuruluş.Bu istikrar üzerinde duruluyor.Böyle insanlar hemen personel ile resmi bir ilişki kurmak.Çok zaman yaratma ve organizasyon geleneklerini koruyarak adamak.Bunlar zor iş, disiplin ve çalışkanlık meslektaşları için teşekkür ederiz.Biz zorunlu kurallar, prosedürler ve yönetmelikler aşırı miktarda tanıtmak ve onların uyum dikkat ve her zaman yönetim kararları pratik etkisini değerlendirmek eğilimindedir.Özlü Sözler "Organizatör": "" Ben zaman kontrol "örgüt - açıkça net sorumluluklar ve görev tanımları ile bir hiyerarşi," yerleşik "Önemli olan - bakmakta, görev ve sorumluluk duygusu."
ne olmak? SJ - meslek ile yönetici, kendi iş planı ve yapısı.Bu nedenle, iyi bir asker, lider, ofis yöneticisi dönüşecek.
Istchonik fotoğrafı devam edilmesi:
Ana kaynağı i2.guns.ru:
