kararname Piyasaya anneler sonra hayat, plan ve beklentileri koşullarına ilişkin birçok sorunun cevapları için bakmak yapar yaklaşıyor.30 gebelik hafta ve kadınların başlangıç zamanına göre analık ödenen nasıl maddi soru ilgilendi.Ödeme gebelik 30 haftalık bir süre ve postpartum dönem için verilen analık izni tasarım temelinde gerçekleşir.
30 hafta hamile kadın doğum öncesi hastalık izni getiriyor ve tatile bir açıklama yazdı.Bir kadın, bir bebek beklediğini eğer düzenli prenatal izni, 70 gün ile izin süresi, 140 gündür.Ikizler bekleniyor Eğer doğum 84 gün arttığı önce, sonra bırakın.
analık izni ücretli öğrenmek, ailenin gelecek tamamlanması ile ilgili gelecekteki maliyetleri önceden planlayabilirsiniz.Doğum öncesi izin bırakarak her hamile kadın, ödenek hakkına sahiptir.Yasa bir öğrenci, kadın askerler, kadın işçiler ve şirket tasfiyesi ile ilgili olarak görevden ve istihdam merkezi kayıt koymak olmuştu olanların da, vatandaşların bu tür kategorilerde gebelik 30 hafta devlet faydalarının atanması için sağlamaktadır.Hamile kadınların bu kategoride, Donuk, istihdam merkezlerinde kayıtlı olmayan, parası verilmez.2011 yılının Ocak ayında
faydaları hesaplamak için yeni kurallar çalışmaya başladı.Yeni kurallar 31.12.2012 dönemi 2011/01/01 dikkate önceki iki takvim yılı herhangi veya yıllık dönemin ortalama günlük kazanç alarak, bir analık şarj etmek için iki yol vardır.Eski veya yeni: Uygulamayı yazarken o analık anne tercih için ödeme hangi yöntemini belirtmek gereklidir.
Şartlar ve ücretli annelik olarak düzeni ücret alma sürecine benzer kadınlar kategorisini çalışmak için bırakın.Önceki fon aracılığıyla gerçekleştirilir maaşları ödeme banka kartına aktarımı varsa, o zaman yarar ödeme aynı şekilde yürütülecektir.
tek fark ne zaman çerçevesi içinde analık ödenir olmasıdır.Dönem ödeneği atanması prosedürü devleti taburcu 10 gündür.Tam olarak ne zaman ve nasıl listelenir Ancak, çok ödeme veya transfer annelik izni ücretli nasıl bilmek yakın payday
gerçekleşir, hamile bir kadın bilecek.hesaplama dikkate yüzde 100 ortalama ücretin büyüklüğü yararları alır.tek şart - iş deneyimi en az 6 ay olmalıdır.Ödeme en büyük boyutu ile ilgili bir sınırlama vardır.2012 yılında faydaları% 6 oranında endeksli bulundu.Hamileler en az 6 ay deneyim, daha sonra ücretli analık olarak sorunu bırakırsanız, hesaba asgari geçim büyüklüğü alınır.
Buna ek olarak, günlük ortalama kazançlarının hesaplanması faydaları tahakkuk Yönetmeliğinde listelenen liste hangi hesap dönemi ödemeleri için yapılan bir dizi içerir.Ona göre, doğum izni dikkate ücretli hastalık izni, seyahat, tatil alınmaz.Tutarı ödenecek ama aynı zamanda bu ödemeler yapıldığı için süreleri sadece düşeriz.Analık hesaplamak için
prosedürü analık izni gün sayısına eşit sayıda günlük ortalama geliri çarparak içerir, bu gebelik ve doğum için yararları yanında Unutmamak gerekir ki 140.
Hamile anne eşittir, ve o da diğer ödemeleri koydu.Hamile bir kadın 2012 yılında gebeliğin erken gebelik (12 hafta) kayıtlı var aslında Ödeneği 465.2 ruble oldu.Doğumdan sonra, genç anne, bir çocuğun doğum karşılığı güvenebilirsiniz.Faydaları Ödeme önceki gün bakılmaksızın kadın, doğum sırasında, aynı anda hamile kadınların tüm kategoriler yapılır.2012 karşılığı 12.405,31 ruble eşittir.Sorunu ve bir buçuk yıl çocuk bakımı ile ilgili, bu ödemeler kadar anne çocukları alma hakkına sahiptir başka araç.Minimum, maksimum 2.325,99 RUB 13,825.75 ruble - faydaları sınırlamalar vardır.Bu federal avantajlarına ek olarak, bölgesel faydaları vardır.Her bölgenin kendi yararları ve bunların alındığı özelliklere sahiptir.
