Nasıl e-posta yoluyla özgeçmişinizi göndermek için?

Internet hızla insanlar, potansiyel işverenler ile iş arama, kendini sunum ve iletişim ile iletişimde lider pozisyon alarak, hayatımızın içine daldı edilir.Canlı sohbet görüşmeler yavaş yavaş kararların belirli adayların uğraşları hakkında yapıldığı dayanarak, bunlara bağlı özgeçmiş açık e-postalar için bir savaş alanı sağlayarak, arka plana çekilir.Ama ne e-posta ile özgeçmiş göndermek ve bir iş mektubu kayıt kurallarına aşina değilseniz nasıl bilmiyorum?Istenilen konuma

yaygın hata birçok iş arayanlar için

ilk adım bir endişe haklı sürdürür, ancak alıcıya gönderme okur değil.Yönetiminde Gafları şehrin en iyi çalışan olsa bile, harf için tam bir ihmal neden olabilir.

e-posta yoluyla bir özgeçmişinizi gönderebilirsiniz yönergeler başlar ilk adım - işverenin e-posta adresini.Sen iletişim bilgileri genellikle açık konumda duyurusu bulunan gerekebilir.İşverenler genellikle çok sayıda ve gereksiz aramalar kendilerini korumak için, bir telefon numarası yerine e-posta adresinizi bırakın.Doğru kişiyi bulmak, kağıt üzerinde üzerine ve hemen uygun kutuya onun e-sayfalık mektubunda kopyasını yok.Posta adresiniz, örneğin «bol_tvoei_dushi», pek size layık bir aday ve açık mektup gördükleri, anlamsız giriş ise

.Iş hedefleri adınızı ve soyadınızı içeren bir saygın adla bir başka kutu kurmak için.Onlar Latin harfleri yazılmıştır arzu edilir.Bu takma bir isim altında yazmaya tavsiye edilmez.

Uyum gerekli formatı

Büyük şirketler genellikle özet iş unvanı veya değil, bir ekli dosyada "vücutta" göndererek, hatta bazen personel bölümünden çalışanın adını koymak istedi rehberlik gerektirir.Senin görevin daha önce dikkatlice e-posta ile özgeçmişinizi gönderebilirsiniz tüm şart ve işverenin şartlarını okumak.Aksi takdirde, özgeçmiş bile dikkat verilmeyecektir.Sonuçta, tüm uygulamaları boş değil çocuksuluk gelen dile şirketleri gönderiyor, fakat derhal dikkate şartları.Onlar çeşitli görevler, mektubunuzu açtığınızda Ve "Köyde, dedem", "sepet" uçmak için muhtemeldir.Gereklilik "vücutta" özgeçmiş gönderme hakkında boş bir halka değil - zaman kazandırır ve olası virüslere karşı işverenin bilgisayar ekli dosya olarak kaydeder.

Nasıl

1. sayfa e-postalar komutunu seçin önemli kuralları posta özgeçmişinizi göndermek için "bir mektup yazın."Kayıt mektubu açar.In
2. sağ reklamın kaynağından işverenin e-posta adresini kopyalamak "Kime"."Konu satırında" In
3. kelime özgeçmiş ve kod veya iş unvanı belirtir.Örneğin: devam: Satış Müdürü.Özel özgeçmiş MS Word DOC içerebilir biçimi olarak, mektupta (düğme vb. D. "bir dosya eklemek", "dosya eklemek için"), biçim RTF veya TXT kullanın eklenmelidir eğer
4. , şirketin gereksinimlerine bağlı olarakvirüsler.Ve birçok şirket bu eskimiş olarak kabul edilir.
5. dosya özeti adını düşünün - bu benzersiz olmalıdır.O sadece benzer harflerin büyük sayıda kaybolursa, standart isimler, böyle bir Rezyume.doc kullanmak istenmeyen bir durumdur.Bu, örneğin, dosya adını isim daha iyidir: Ivanov D. rtf, siz de burada iş (Ivanov D (IT-Uzman) .rtf) adını girebilirsiniz.
6. Boyut sınırdışı dosya 250 KB aşmamalıdır.
7. mesajın gövdesinde, (aşağıda bu konuda daha fazla) bir kapak mektubu yerleştirin.
8. önce özgeçmiş yatırım olsun, alıcının sadık iki kez kontrol ve "Gönder" butonuna tıklayarak e-posta göndermek, e-posta ile özgeçmişinizi gönderebilirsiniz.

mektup

bağlı bir özgeçmiş iş dünyasında saygısızlık belirtisi olarak kabul edilir ile boş bir mail gönderin kapsamaktadır.Bu arada, iletinin gövdesini - mükemmel bir yer, bu işi hak neden açık ve detaylı olarak iyi izah olmalı bir kapak mektubu, koymak.Eğer, isimlerini bilmiyorum eğer "Sevgili İK personeli ...", "Sevgili ... (ad ve HR-yönetici soyadı)" tedavi ile başlamak daha iyidir ya da.Tecrübe, kişisel nitelikleri, başvurduğunuz hangi işin adını eklemeyi unutmayın.Orijinal kendileri şirket için herhangi bir fikir ya öneri haline beslenen.Bu yeterlilik kanıtlamak ve kalabalıktan uzak duracak."... Ben işbirliği için umut" "Selamlar ..." ve sadece bir iş için bundan sonra: kapak mektubu nazik olmalı ve standart olarak tamamlayın.

birkaç önemli ipuçları

• çalışma gün boyunca gerekli devam etmek için mektuplar gönderin.En iyi zaman göndermek için - 9'dan 10 am.Bu durumda, belgeniz ilk liste götürecek ve önceki görülebilir.
• değil, bireysel özgeçmiş ve fotoğraf dosyalarını mektuba ekleyin.Fotoğrafıdır metinde olmalıdır.
• zaman biçimi metin nadir fontları, tablolar, çerçeveler, Highlight atın.Times New Roman veya Arial kullanın.Notlar italik veya kalın tespit edilebilir.Bir özgeçmiş oluştururken
en önemli kural
• - okuryazarlık.Ham dilbilgisi hataları size hemen kötü bir izlenim yaratmak ve özetleri sonuna kadar okumadım.
• günlük postayı kontrol veya cevap mesajını atlayabilirsiniz.E-posta yoluyla özgeçmişinizi gönderebilirsiniz nasıl temel kuralları

bilgisi, bir yetkili, kibar ve nezih bir çalışan olarak size olumlu bir izlenim yaratmak.Ve sonra sen değil seçecek!