çatışma kavramı o kadar kolay değil tanımlar.Bunun gerçeği farklı türde.Aynı zamanda odağını, hedefleri, yoğunluk ve benzeri ile ayırt edilir.Çatışma kavramı ile ilgili ne ile?Bu terim birbirine karşı olan görüş, görüş ve pozisyonların açık ya da gizli çatışmayı anlamaya unutmayın.
kavramı çatışma
çatışma bireyler veya birey grupları arasında olabilir.Kural olarak, tüm bu yüzden görüşleri, çıkarları ve bir çatışma gerektiren, durum bir olayla başlar.
çatışma sırasında, bir parti davranır, diğer tarafın çıkarlarını ihlal ne olur.Ayrıca değer iki tarafın aynı anda birbirlerine çıkarları ihlal olabileceğini kaydetti.Insanlar uzaylı bir şey tecavüz etmeden birbirleriyle iletişim kuramıyor olması nedeniyle çatışma
kavramı.Çelişmeyecek - hiç mevcut değil demektir.
çatışmalar sadece yıkıcı (bir şey yok) değil, aynı zamanda yapıcı (bir şey gelişimine olumlu etkisi) olamaz.Çatışma kavramını göz önüne alındığında
, onun olası nedenleri dikkat etmeleri gerekmektedir.Her
Öncelikle, biz yoksul koordinasyon yanı sıra belirlenen hedefler çelişkilerin varlığı yol açabilir unutmayın.Belirli ayarlamalar ile bu durumda tek can, önlemek veya çatışma çözmek, ayar görevleri böylece işlemi değiştirmek ve.Diğer bir deyişle, zayıflıklar ortadan ve çatışma kendisi.
.
genellikle farklı insanların inançları, bu ya da diğer olaylar hakkında görüş çatışmasına yol.Genellikle çatışma tatları basit farklılıklar nedeniyle ortaya çıkar.Özellikle güçlü bunlar her parti kendi görüşleri sadece doğru olduğunu tamamen ikna olduğu durumlarda çatışmalar ve her şey vardır - bir saçma, aldatma, saçmalık.Kolayca yol açabilir çatışma ve kötü fiziksel durumu
.Aslında bu durumda olan bir kişi en hassas hale gelir.Aynı zamanda o bir şekilde kendi durumlarını iyileştirmek için yollar aramaya başlar.Şu anda birisi yolda ise - çatışma kaçınılmazdır.Çatışma
sık nedeni - gıpta.Ayrıca, neden olarak herhangi bir kırgınlık ya da hüsran olabilir.
Nasıl çatışma olumlu sonuçlar verebilir?Aslında onun sayesinde uzun yıllar boyunca ele alınması gereken konuların karar olabilir.Ayrıca değer belirterek çatışmanın tarafları, bir kural olarak, geliştirmek, gelişmeye başlar, suçsuzluğunu kanıtlamaya çalışıyor olmasıdır.Bu onların faaliyetlerini veya yaşam tarzı daha iyi değiştirilebilir.Üretimine bu takım daha iyi bir performans gerçeğine yol (ama bu sık olmaz unutmayın) olabilir.Psikoloji
konsept çatışma oldukça karmaşıktır.Açık ve gizli çatışmalar vardır.Açık - karşıt tarafları belirgin, gizli iken - hayır.İkincisi, uzun zaman alabilir.Nedeniyle bir bütün, ya da başka bir kişi olarak birey ve birey gruplarının, toplumun antagonizmasına kişilerarası çatışma
kavramı.İçsel çatışma da vardır.Bazı böylece değiştirmeye çalışıyorum, duygularını ayrı ve birlikte bu adam, kendisi ile mücadele.
Bu makale çatışma kavramı ile gözden geçirilmiştir.Son olarak savaşan tarafların yalnızca kontrolden çıktı olmayabilir fazlalaştı, ama aynı zamanda kontrol edilebilir.
