modernen Handels erfordert eine gebildete Ansatz.Die erfolgreiche Umsetzung der Waren und die Aufrechterhaltung der starken Nachfrage nach es ist weitgehend abhängig von der Tätigkeit des Sachverständigen als Handelsvertreter (Manager).Tätigkeitsbereich Sales Manager besteht aus einem Satz von Regeln verbindlich.
1. Organisation arbeitet im Vertrieb. Diese Kategorie umfasst Aufgaben:
- Suche nach potenziellen Kunden;
- Kommunikation mit Kunden, zunächst auf die Pflanze aufgebracht und übertragen sie an den Generaldirektor;
- Teilnahme an Verhandlungen mit den Kunden zu Business-Themen im Interesse der Gesellschaft anzugehen;
- schnelle Reaktion auf Klienten mit Informationen und Kommunikation von Erkenntnissen an das Management und leitende Mitarbeiter des Unternehmens;
- herauszufinden, welche Art von Produkten in den Kunden-Bedürfnisse und Fragen der Bestellung Waren auf Lager vorhanden Organisation.
2. Die analytische Arbeit und Planung, bei der Erstellung eines monatlichen Plan für den Verkauf von Waren, sowie die Analyse der Verkäufe und Lieferungen, die Berichterstattung Dokumentation über Manager und Abteilungsleiter Sales ab.
3. Arbeits den Umsatz zu gewährleisten. Hauptfunktionen sind Vertriebsleiter bei der Gestaltung der notwendigen Unterlagen mit dem Versand der Produkte an die Kunden verbunden.
Zusätzlich ist der Manager verpflichtet, mit der Entgegennahme und Bearbeitung von Aufträgen, Kunden-Service-Organisation sich für Vertriebsleiter, wenn man sie aus dem Amt legte umzugehen.Im Falle einer Änderung in der Produktpalette Preisklasse, so hat er hierüber die Kundschaft.Job Aufgaben gehören Sales Manager, die Kunden über Sonderangebote zu informieren, die Nachfrage nach den Produkten und das Datum des Eingangs der notwendigen Waren in das Lager zu stimulieren.Sie sind auch auf eine endgültige Einigung mit den Kunden Preis, Lieferzeit und Optionen für die Lieferung berechnet.
Pflichten Sales Manager beinhalten auch die Übertragung von Anwendungen von den Kunden für die Produkte in der Logistik-Abteilung;ihre Beteiligung an der Entwicklung von Projekten, um die Arbeit der Verkaufsabteilung, als auch in der Umsetzung dieser Projekte stehen;gegenseitigen Handlungen mit anderen Einheiten des Unternehmens in Fragen der Performance-Ziele.
Manager sollte in Versammlungen der Gesellschaft teilzunehmen, um Rückverfolgung von Produkten und Buchhaltungsunterlagen zu erhalten, speichern Kundendaten in der Datenbank des Unternehmens und zur Überwachung der Relevanz dieser Informationen.
Pflichten Sales Manager sie verpflichten, den Versand der Produkte an Kunden zu überwachen.Darüber hinaus müssen sie auch Kontrolle ausüben über die finanziellen Möglichkeiten der Kunden, auf der Grundlage der von den Buchhaltungsabteilung Datensätze erhalten.
zu verstehen, was ist die Aufgabe der Vertriebsleiter, ist es ratsam, sorgfältig zu prüfen sein Job Beschreibung.In jedem Unternehmen hat seine eigenen Produkte oder Dienstleistungen zu verkaufen, brauchen.Dass diese Probleme und hat ein Vertriebsmitarbeiter.Der Manager hat den Verkauf von Waren oder Dienstleistungen zu fördern.Der Handelsvertreter muss lesen und schreiben, abenteuerlustig, aktiven Mitarbeiter zu sein.Zusätzlich zu diesen Eigenschaften ist es notwendig, eine höhere (sekundäre) Berufsausbildung zum Thema "Management" oder höher (Durchschnitt) professionelle Ausbildung eines Profils, aber mit entsprechender Ausbildung in der Theorie und Praxis des Managements.
In seiner Arbeit ein Vertriebsleiter sollten nach den einschlägigen normativen und methodischen Materialien geleitet werden, die internen Regeln der Gesellschaft, die Satzung, Verordnungen und Verfügungen der Direktor für Handel und Vertriebsleiter des Unternehmens.
