se define por una serie de acciones continuas, interconectadas dirigidas a la formación y el logro de los objetivos de la organización.También tiene su propia estructura, en la que, por un lado, actúa como órgano de dirección, organización - en este caso, es el tema de la gestión, por su parte, examina la organización de gestión - donde es objeto de control.¿Qué significa el concepto de "organización como un objeto de control"?
Este concepto de organización se puede interpretar como un elemento de la estructura social que tiene sus propias funciones y métodos, como resultado de lo cual el impacto en la totalidad de sus miembros y en el medio ambiente, incluyendo.En otras palabras, la organización como un objeto de control se presenta como una asociación coordinada, social de las personas, que funciona de manera permanente y actuar hacia el logro de sus objetivos.
Industrial y la organización económica es un buen ejemplo, ya que combina de forma sistemática y deliberadamente ingredientes logísticos y socio-naturales.Además, estas organizaciones no pueden existir sin un equipo cuya composición, así como su actividad, la gestión de la entidad claramente regulada.Este ejemplo muestra claramente la organización como un objeto de gestión, y está claro que el objeto - es lo que impulsa al sujeto.
A través de su trabajo, la empresa trabaja constantemente con el medio ambiente, la creación de un sistema abierto.Canales del sistema es un constante intercambio: Introduce recursos externos, y de regreso se dan productos prefabricados.El proceso de gestión de las realiza organización supervisa papel en el apoyo al equilibrio entre estos procesos y la movilización de todos los recursos para su ejecución.La gestión general de la empresa establece acciones correlacionadas, por definición, los objetivos, el establecimiento y funcionamiento de sus recursos para las tareas.
Dependiendo del tipo de organización, su tamaño, tipo de actividad, nivel de jerarquía, de las funciones internas y una variedad de otros factores (educativo, social, empresarial y así sucesivamente.) - Contenido y un conjunto de acciones utilizadas en la gestión, están sujetos a cambio.Pero a pesar de esto, cualquier organización como un objeto de control está expuesto a cuatro funciones principales.Estos son: en primer lugar, el plan - es desarrollar un plan de acción y la definición de indicadores estándar;organización - con la ayuda de la que distribuir las tareas y establecer la interacción entre los departamentos y sus trabajadores;motivación - estimulación financiera o psicológico a la materialización de los artistas establecen metas;Control - es comparar los resultados obtenidos con el objetivo.
Por lo tanto, el uso de los estudios científicos, la gestión empresarial se convierte en un proceso versátil para producir los beneficios deseados.
