orang kedua terpenting setelah dokter, yang semakin tergantung tidak hanya kenyamanan, tetapi juga jalannya pemulihan pasien - adalah seorang perawat.Persyaratan untuk tenaga kesehatan pada tingkat ini tidak hanya persyaratan identik untuk dokter, tetapi juga menempatkan jauh lebih sulit.Ada tidak hanya ahli kualitas profesional, dan karakteristik pribadi.Mempertimbangkan pertanyaan, apa gaji perawat dan fitur apa maksud profesi.
perawat - siapa itu?
perawat, pada kenyataannya, adalah anggota staf medis atau tingkat menengah pertama.Karyawan dalam kategori ini milik spesialis niche muda sesuai dengan entri di ijazah.Perawat dan asisten perawat adalah dokter dan melakukan semua instruksi mereka.Sebelumnya, dalam rangka untuk mengambil jabatan perawat, tidak memerlukan pendidikan khusus, hari ini, dokumen mengkonfirmasikan keterampilan pekerja, adalah prasyarat.Jika dokter bertanggung jawab atas penunjukan pengobatan terpadu pasien, perawat - lembaga medis anggota staf yang mengimplementasikan tempat dan tempat dan memonitor proses pengobatan dengan pemberian paralel kondisi yang optimal untuk pemulihan untuk setiap pasien.
Berbagai tanggung jawab dan upah rata-rata di negara
Tanggung Jawab spesialis tergantung pada spesifikasi kegiatannya.Karyawan melaksanakan sterilisasi ruang perawatan instrumen dan melakukan prosedur yang ditentukan oleh dokter yang hadir.Hal ini dapat sebagai suntikan dan infus mengumpulkan bahan biologis untuk pengujian.Operasi perawat gaji tidak jauh berbeda dari anggota profesi yang memiliki tugas lain, membantu ahli bedah selama operasi.Hal ini bertanggung jawab atas penyusunan alat-alat bedah, perban dan jahitan.Ahli lokal membantu dokter setempat mengakui pasien mengambil bagian dalam prosedur pencegahan dan melakukan perawatan di rumah, sesuai dengan persyaratan dokter.Satu-satunya kelemahan dari profesi ini adalah bahwa upah tidak sangat tinggi.Rata-rata gaji perawat di Rusia sesuai dengan 20 ribu rubel.
Remunerasi perawat di wilayah Rusia
perawat gaji bervariasi tergantung pada wilayah Rusia.Upah pemantauan sektor medis junior menunjukkan hasil sebagai berikut:
- remunerasi tenaga medis di wilayah Moskow sesuai dengan 29 983 rubel.
- Republik Buryatia - 27 701 rubel.Karyawan spesialisasi langka telah dialokasikan dari anggaran republik dari 5 juta rubel.
- Karelia - 25 ribu rubel.
- Severodvinsk daerah - 22 964 rubel.
- Leningrad wilayah - 24 014 rubel.Wilayah ini telah memperkenalkan pembayaran lump sum untuk mengamankan staf medis junior di tempat kerja dalam jumlah 15 ribu rubel.Perawat gaji
- Mordovia adalah 22.115 rubel.
- Tyumen wilayah - 22 ribu rubel.
- Vladimir wilayah - 21 500 rubel.
- Primorye Wilayah - 21 375 rubel.
- Khabarovsk Territory - 21 143 rubel.
- Krasnodar region - 20 409 rubel.
- Sakha - 20 ribu rubel.
Data ini relevan untuk mengalahkan akhir 2014.
upah terendah di wilayah Rusia
Mengejar pertanyaan penelitian, apa gaji perawat, dana "Kesehatan" menerbitkan hasil penelitian tersebut.Jika rata-rata nasional, seperti disebutkan di atas, tingkat upah perawat adalah 20 ribu rubel, yaitu, dan daerah di mana upah lebih rendah.Cenderung mendapatkan tenaga medis muda di daerah-daerah seperti Tambov dan Yaroslavl, Astrakhan dan Kemerovo, Ulyanovsk dan Ivanovo.Tidak upah manja perawat yang bekerja di Wilayah Krasnodar dan Dagestan, Kabardino-Balkaria.Menurut direktur dari dana "Kesehatan" Eduard Gavrilov, di beberapa daerah ini karyawan industri menerima di tangan bersih untuk 83,3% dari gaji resmi.
Dimana di Rusia adalah upah tertinggi perawat?
perawat tertinggi gaji di Moskow, St Petersburg, di Moskow, di Yakutia, di Yamalo-Nenets di Wilayah Krasnoyarsk.Secara khusus, di ibukota, di antara 100 responden perawat gaji 50 ribu rubel, dan lebih dari 10,6%.Dari 40-50000 rubel, menerima tidak lebih dari 2,1%.Prosedur 40,4% dari staf medis junior berbicara tentang mereka membayar pada tingkat 20 sampai 40 ribu rubel.Spesialis yang mendapat gaji rata-rata perawat di negara itu dalam jumlah 20 ribu rubel dan kurang berkumpul sekitar 46,2% dari seluruh responden.
persentase menggabungkan dan fitur
dilakukan hasil tes menunjukkan bahwa petugas kesehatan yang lebih muda untuk memberikan standar hidup yang layak, tidak harus bekerja di tempat yang sama dan pada saat yang sama beberapa (2-3 karya).KANTOR membutuhkan waktu sekitar 30 - 40% dari seluruh responden di wilayah Moskow dan St Petersburg.Tren ini terutama diucapkan di daerah di mana gaji perawat di klinik adalah yang terendah di negeri ini.Di Astrakhan, Sverdlovsk dan Kemerovo daerah sampingan praktek sekitar 80% dari staf medis junior.Survei yang dilakukan oleh perwakilan dari Yayasan "Kesehatan", dihadiri oleh 4.689 orang, dimana 703 orang - seorang staf medis junior.Pemantauan ini dilakukan di 774 permukiman di 47 wilayah Rusia.Menurut data resmi, hari ini rata-rata gaji perawat di Rusia adalah 24 102 rubel.Industri pekerja responden terus dirayakan beban berlebihan berat yang mereka harus bertahan.Satu-satunya kabar baik adalah bahwa dalam pidato Mei nya, Putin fokus pada membawa upah dan dokter dan perawat hingga 200% dari jumlah yang sama dengan rata-rata gaji seorang perawat saat ini, sudah pada tahun 2018.
Remunerasi perawat di Crimea
di Crimea pada pekerja medis muda ini sebagai kepala perawat, gaji tidak melebihi rata-rata, dan di beberapa tempat, dan upah minimum.Ini adalah 20 ribu rubel.Informasi ini diberikan dalam sebuah pernyataan Alexander Mogilevsky, menjabat sebagai Menteri Kesehatan Krimea.Dari kata-katanya menjadi diketahui bahwa semenanjung mempekerjakan sekitar 11 ribu perawat.Ketika kebutuhan untuk spesialis dalam perawatan rawat jalan adalah sekitar 3-3500 frame.Menteri mengatakan alasan untuk kurangnya spesialis tidak rendah upah perawat di Crimea, dan garis di institusi perawatan kesehatan semenanjung.
Apa rencana pemerintah dalam hal gaji karyawan industri kesehatan di Crimea?
Crimean perawat kabupaten yang gajinya saat ini di kisaran 20 ribu rubel, dapat mengandalkan peningkatan sesuai dengan pernyataan resmi dari pemerintah pada akhir 2015.Sesuai dengan anggaran RBC tingkat upah harus meningkat di tepat dua kali.Kenaikan pertama tercatat pada tahun 2014.Pada saat itu, bukannya biasa 10.600 rubel Perawat diterima dalam 20.600 rubel.Kecenderungan peningkatan upah di Krimea ditandai antara semua karyawan sektor publik.
Apa yang diharapkan di masa depan?
Saat ini, industri medis Rusia menurun permanen.Meskipun keseriusan kerja dokter, tingkat upah mereka hampir terendah di sektor publik.Dinamika pertama pertumbuhan di segmen ini tercatat pada awal 2012.Pada saat ini, presiden menandatangani sebuah dekrit yang membahas masalah keuangan dalam industri kesehatan.Sesuai dengan keputusan, gaji perawat di Moskow, di wilayah lain negara itu, selama tahun 2013 meningkat sekitar 24%.Pada tahun 2014, menurut data resmi yang disajikan, gaji profesional medis telah meningkat sebesar 13% dibandingkan tahun lalu.Pada akhir 2015, dokter dapat berharap untuk meningkatkan upah sebesar 17%.Situasi ekonomi di negara itu secara radikal merusak rencana pemerintah, namun tidak menjadi penyebab kegagalan mereka.Akan pemerintah memberikan tingkat optimal dari upah karyawan arah medis, akan menunjukkan hanya peningkatan nyata dalam biaya.
Apa mengukur pemerintah untuk meningkatkan upah staf medis junior?
mempertimbangkan pertanyaan tentang apa jenis gaji perawat di Rusia, tanpa disadari, kami mencatat bahwa meskipun keseriusan profesi, beban berat dan tingkat tanggung jawab, hampir terkecil di sektor publik.Pemerintah Rusia secara aktif berusaha untuk menaikkan upah dan terutama digunakan untuk tujuan ini, asuransi kesehatan wajib.Kenaikan saat ini upah - tidak lebih dari salah satu tahapan dari rencana kompleks pemerintah, menurut yang akan menaikkan upah pada umumnya di sektor publik ke tingkat optimal.Jika tren pertumbuhan upah dokter bertahan, dan pemerintah akan terus mematuhi kebijakan ke arah ini, maka pada akhir 2018 profesional kesehatan tingkat SMP akan menerima 40 ribu rubel dan banyak lagi.Sebuah bukti yang jelas tentang pelaksanaan keputusan presiden tentang kenaikan gaji perawat dan daerah terampil lain dari anggaran itu sebesar 100 miliar rubel, yang dialokasikan dari anggaran untuk pelaksanaan tugas ini dan untuk mempercepat pencapaian tujuan.
