darba grafiks vienmēr šķita milzīga priekšrocība.Jo īpaši tiem, kuri tiek izmantoti, lielāko daļu laika dota radiem un draugiem, un vispār - netiek izmantots katru dienu no rīta līdz vakaram sēž vienā un tajā pašā vietā.Bet, oddly pietiekami, daudzi nav ne jausmas, kādi ir varianti darba laika sadalījuma.Tas bieži noved pie nepatīkamām situācijām nepareizu sadali darba laika.Līdz ar to, starp citu, un ir neapmierinātība ar darba vietā, nogurums un dusmas uz citiem.Vai mēs joprojām runājam par to, cik svarīgi ir saprast priekšlikumus darba devēju?
shift operācija
slēpjas faktā, ka darbs tiek veikts ar vairākām komandām - maiņām, kas strādā, savukārt: pirmajās dienās strādā viena brigāde, un tad - citu, un pirmo maiņu darbojas otrs - ir brīvdienas.Apmaksa šādu darbu parasti aizņem algu.Alga - fiksētu tarifa likmi, ko nosaka sarežģītus aprēķinus.Tās izmērs atbilst stundu skaits izstrādāta un kvalifikāciju.
Neskatoties uz to, ka nedēļas dienas var tikt piešķirts konkrētām komandām vai darbiniekiem, ir visbiežāk darbības režīmi, piemēram, "dienas pa diviem", "trīs no trim" pa divi "un tamlīdzīgi. Šis sadalījums radapaši pa daļām darba laiks, kā tas ir šajā gadījumā, darba dienās tiek pārbīdītas laikā
Free grafiks
brīvu grafiku -.. zigzagveida, kas izplata darba laiku darbiniekam Šajā darbības režīmā, tā var pieprasīt tikai. īstenošana konkrētu plānu par jebkuru laika periodu Tādējādi samaksa par šādu darbu ir novērtēta attīstību Patiesībā -... kopā ar grafiku darba darbinieku un plāno to algas apmērs ir atkarīgs no laika pavada uz darbu Šis grafiks ar reklāmas un pārdošanas aģentiem galvenokārt tiek izmantotsskolotāji un ārštata darbinieki. Tā arī praktiski ideāls studentiem, jo viņi nekad nevar zināt, kad dots brīvais laiks, bet, kad es pēkšņi nepieciešams nākt uz pāris vai svarīgs kompensēt.
sadala: ieguvumi
Pašsaprotama priekšrocība šīs diagrammas sauc daudz brīva laika, ko izsniedz vairākas reizes nedēļā (strādā maiņās) vai darbinieks pilnībā uz savu laiku un plāniem par to pašu, pamatojoties uz to pašuintereses (bezmaksas grafiks).Turklāt vienmēr ir iespēja pieprasīt, lai aizstātu sevi darba vietā, organizējot paši ārkārtas produkciju.Taisnība, tad vēl ir jāstrādā ārā atvēlēto laiku, kas ne vienmēr ir ērti, ja darba dienas.Jebkurā gadījumā, vienmēr var labi atpūsties pirms nākamās darba dienas, atgriezties darbā atjaunots un labu garastāvokli.Tā vienmēr pozitīva ietekme uz darba algu un kvalitāti.
sadala: nepilnības
Neskatoties acīmredzamajām priekšrocībām, šāds grafiks nav bez trūkumiem, no kuriem daudzi ir zināmos apstākļos ievērojams.Jāsadala pilnīgi nepiemīt stabilitātes normalizētas astoņu stundu darba dienu, kas skar atpūtas paradumus.Galu galā, ja nāk un aiziet no darba pēc noteikta laika, tas rada zināmu atmosfēru gludumu un uzticību, jo katru dienu ir skaidri izklāstīts.
Bez darba diena vai nakts maiņās, pastāv risks, lai nopelnītu daudz hronisku slimību sirds raksturu nemainīgu pārmērīgs kravu.Negatīvi ietekmēt veselību, un to, kas dzīvē ir liegta nepieciešamā ritma un kļūst par "neprognozējamību", un kā organisma ierasto tempā vienmēr ir komandas darbs un izmērīt.
