Reelle vurderinger om arbeid i "The Messenger".

«The Messenger» - er en av de største kjedene som spesialiserer seg på salg av mobiltelefoner og andre elektroniske medier, samt tilbehør og deler.På samme tid i hvilken som helst by kan du se de åpne stillinger i disse butikkene.Er de noen lange løyper?Eller er det den dynamiske utviklingen av nettverket?Er det mulig å finne de beste vurderingene av arbeidet i "The Messenger"?

vennlig personale og rask karriere

annonsene arbeidsgiver løfter til søkeren ikke bare en anstendig lønn, men arbeider i et hyggelig miljø og gode utsikter.Personalet er egentlig ganske stor, selv en liten butikk serverer omtrent ti personer.Strenge restriksjoner på kommunikasjon i personlige saker med kolleger der.Men hvis du leser de faktiske vurderinger av arbeidet i "The Messenger", kan du finne historier om hvordan nykommeren "overlevd" en tid etter ansettelse.Men gjelder dette også noe annet arbeid i team.Hvor raskt vil bli satt i kontakt med nye kolleger, det kommer an på personen.Klatre på karrierestigen er realistisk fra selger til den ordinære administrator av hytta.Denne kampanjen kan ta så lite som seks måneder, og i noen tilfeller enda mindre.Men det er viktig å huske på at jo mer prestisjetunge jobben - det er ikke bare en økning i lønn, men også en økning i ansvar.

Uregelmessig tidsplan og fradrag i lønnen

daglig kontakt med et bredt utvalg av gadgets, hvorav mange er titusenvis av rubler - dette er arbeidet med "The Messenger".Tilbakemeldinger fra ansatte indikerer at etter plassering på skuldrene til nylig selgere ligge stort ansvar.Renslighet av hallen overvåker ansatte.Tenk hvor mye det ville koste de ødelagte hylle smartphones, kan du ved et uhell avspore mens vaske vinduer?På bakgrunn av denne scenen synes en bagatell én telefon vyronenny fra hendene til demonstrasjonen klienten.Ikke glem om tyverier.Det er usannsynlig at ranerne brøt seg inn i salongen iført masker og ta bort alt av verdi, men noen få enheter av varer mistet nesten hver uke.Minus billettkontoret er fylt fra lommene til ansatte.Ren tekst om arbeidet i "The Messenger" og si at det personlige livet av selgere glemmer umiddelbart.Distribuert tidsplan 5/2.Det er ikke alltid mulig å ta en helg på rad, resultatet av kalenderen, kan du ta bare en dag i uken.Med helligdager fordi aktiviteten av kjøpere jobbe nesten alle selgere.Denne standarden tidsplan - 9,00 til 21,00.Noen butikker er stengt og klokken 22.00.

«The Messenger".Jobs: anmeldelser i 2013 og en sammenligning av fordeler og ulemper

arbeidsgiver i samsvar med kravene i arbeidsmarkedet kode.Hele lønnen til "hvit" og straks går til kontoen.Sykefravær, betalt ferie.Arbeidstakere som har arbeidet i mer enn 6 måneder får bedriftens rabatter for kjøp i butikker, kan bruke tjenestene til "Samstemt Bank" på fordelaktige vilkår.Processing betalt, og de skjer ofte - en gang i måneden.For eksempel, revidert etter arbeidstid.Nesten alle de menneskene som skrev om arbeidet i "The Messenger", er enig i at hvis du jobber godt, kan lønn.Og ikke bare i behandling, er det også premier, er hver butikk en salgsplan for gjennomføring av hvilke ansatte oppmuntres.Som for minuser - verdt å merke seg et stort antall stillingsbeskrivelser og strenge straffer for brudd.