leksikon med russiske virksomheten kom relativt nytt begrep - "fallskjerm".Hva er dette fenomenet?Hva er utsiktene for den videre opprykk i den russiske forretningsmiljø?Hvorfor
gyllen fallskjerm og hvorfor?
begrepet "fallskjerm" kom fra den britiske - hvor uttrykket "gylne fallskjerm" er en imponerende kompensasjon (vanligvis til toppen manager), dersom arbeidsforholdet avsluttes."Parachute" - fordi etterlønn person er garantert en "myk landing", og "gull" - som tallene i disse avtalene ofte bare astronomiske, noen ganger millioner av dollar.Kompensasjon kan også ha en indirekte format som permitterte ansatte tilgang selskapets aksjer til gunstige priser.Spørsmålet er hva nytte for selskapet fra en slik raushet?
Svaret er enkelt: "golden fallskjerm" for å beskytte virksomheten fra oppkjøp.Selskapet har til hensikt å kjøpe opp aksjer av konkurrenter, tenke veldig nøye før du gjør dette - mulig betaling av ledere sitter i den "gylne fallskjermer", kan bli uutholdelig økonomisk byrde.Selvfølgelig, det er et smutthull for korrupsjon - ledere signerte den "gylne" kontrakter kan forsettlig hjelpe deltagere til å absorbere sin arbeidsgiver.Men hvis du er i utarbeidelsen av en arbeidsavtale jobbet kompetent advokat, kan du registrere gjenstander som beskytter bedrifter mot slike ploys.I tillegg til den "gyldne" verden praksis vet "sølv" (de får mellomledere) og "tinn" (betalt vanlige ansatte) fallskjermer.
Med "fallskjerm" - pensjonert
En av de største russiske selskaper i finans omsetning - "Gazprom"."Gylne fallskjermer" som fenomen er ikke fremmed for dette selskapet, men deres praktiske anvendelse i "gassgiganten" har en ganske mild form - er i stor grad pensjonsutbetalinger som får ansatte med mange års erfaring på slutten av sin karriere.
Men, som nevnt i noen medier, "Gazprom" kan redusere sine "gylne" sosiale programmer - for eksempel i enkelte regioner, der arbeidsgruppen, i opplevelsen av de ansatte, noe som er nødvendig for "pensjonisttilværelsen gyllen fallskjerm" opphørt å bli tatt i betraktning underarbeider i andre selskaper.Noen eksperter mener at en slik politikk er en "gasskjempe" - et resultat av håndtering landets president om utgiftskutt i dette selskapet, majoritetsandel eid av staten.Det finnes også en versjon som lederne selv datterselskap av "Gazprom" er ikke mot revisjon av tiltak av sosial støtte for ansatte.
«gylne fallskjermer" og russisk virkelighet
Vår økonomi ble bygget i ekstremt vanskelige forhold.Derfor, den "gylne fallskjermer" i Russland uunngåelig fått en nasjonal identitet.Først av alt fordi de ble merket som et relativt nytt fenomen: i 2009 alene ble føderale tjenesten for Financial Markets lagt frem en endring av loven "On aksjeselskaper", i henhold til hvilke lederstillinger ser ut til vederlag ved opphør av arbeidsavtalen.
hvorfor lovgivende regulering av "fallskjerm" er komplisert av det faktum at praksisen med lading "gull" bonus i Russland er svært ung.Noen eksperter sier: utbetaling av kompensasjon for toppledere går ikke alltid i "hvite" ordninger.Dette er typisk for en russisk problem.Svært ofte de reelle tall på størrelsen på "fallskjerm" forblir et mysterium - en foreskrevet i kontrakten verdi, men i hendene på en person får helt andre penger.
tungtveiende ord dommeren og opinionen
på russisk rettspraksis, er det presedens for godkjenning av betalinger på "gylne fallskjermer" inkompetent.På samme tid, er dette faktum som skyldes et bredt publikum resonans.Få mengden av flere millioner rubler inn i tidlig oppsigelse var en toppleder av "Rostelecom" Alexander Provotorov."Gylne fallskjermer" for ham utnevnt telegiganten, har forårsaket betydelig resonans i næringslivet.
selskapets aksjonærer anlagt en sak mot vedtaket (det tok styret).Etter høringene - oppnevning av betalinger ble ansett kvalifisert.Imidlertid ble denne dommen anket.Men det viktigste i denne historien - den mest allmennheten visste hva en "gyllen fallskjerm"."Rostelecom" uforvarende bidratt til dette.Uttalelse fra Den enorme sluttvederlag på toppledere uttrykt av representanter for de høyeste sirkler av makt.
"gylne fallskjermer" munn aktivister
arbeidet med loven, undertegnet av presidenten, ble initiert av aktivistene i politisk union "National Front".Det antas at under møtet samfunnet medlemmer av organisasjonen med presidenten reiste spørsmålet om statlige intervensjons midler til disposisjon for statseide selskaper.Om det faktum nevnt ovenfor beregning av den "gyldne fallskjerm" på 200 millioner rubler Alexander Pravotorova av "Rostelecom" aktivister uttrykt forvirring.Russlands president godkjent disse synspunktene.
planlagt at størrelsen på den "gylne fallskjermer" lønn vil være begrenset til seks, men Statsdumaen kalt for betydelig større begrensning - tre månedlige utbetalinger.Aktivister av "Popular Front" samtidig planlegger å drive lobbyvirksomhet for nye lover, inkludert de som begrenser størrelsen på månedslønn grensen ikke bare for toppledere i statlige selskaper, men også for ansatte på alle nivåer.
Parachutes under statlig kontroll
Statsdumaen i respons til offentlige tiltak, godkjent et lovforslag som pensjoner og ytelser for oppsigelse av personer som innehar ledende stillinger i regjeringen (og kommunale) selskaper, vil være begrenset til tre lønninger.Fullstendig avskaffelse av "gylne fallskjermer" på samme tid lovgivere har ikke vurdert.Tidlig i 2014, den russiske presidenten undertegnet en lov som begrenser utbetaling av "gylne fallskjermer" til topp-ledere i selskaper, som eier en kontrollerende eierandel i statlige strukturer.Dermed har initiativ fra føderale tjenesten for Financial Markets mottatt ytterligere lovregulering.Noen medier dukket opp informasjon som restriksjoner på betaling av "gylne fallskjermer" og røre og statlige tilleggsmidler.Det er også en grense på sluttpakke kan påvirke ikke bare direktør for statlige organisasjoner, men også regnskapsførere og medlemmer av representantskap.
fange opp og forbi "Rostelecom»
Før resonans tilfelle med Russlands største telekom selskap, enkelte aktører i markedet, et flertall av dem ble kontrollert av staten, ikke nøl med å skjemme bort sine øverste ledere med "gylne fallskjermer."Dermed kjente fakta når topplederne i de store energiselskapene mottar betydelige utbetalinger (noen ganger tallet overstiger 130 millioner rubler).Presedens i forbindelse med den "gylne fallskjermer" i Rostelecom, sier ekspertene, ikke kan påvirke den delen av private selskaper.Det er tilfeller når administrerende direktører i de største stålselskapene mottatt betaling for avvisning av flere titalls millioner dollar.I 2010, da aksjemajoriteten i "BRIC" endre eier av selskapet avviste flere toppledere.En av dem fått erstatning i mengden av 200 millioner rubler.
«Parachutes» - et internasjonalt fenomen
Eksperter anslår at den gjennomsnittlige størrelsen på den "gylne fallskjermer" i USA - om lag 12% av overskudd opptjent av selskapet i løpet av året (tilsvarer ca 1,7% av aksjekursen i selskapet).Men etter krisen i 2008-2009, har landet med den største økonomien i verden vedtatt en rekke resolusjoner som innebærer restriksjoner på slike utbetalinger (men i den opprinnelige formuleringen - med hensyn til høytstående posisjoner av banker).
Land "Big Tjue", inkludert Russland, påtok seg å utvikle kriterier for evaluering av lederne for kredittinstitusjoner å ha vært noen tilfeller hvor en bank er ulønnsomt, og regissøren går til "Mercedes".Men dette initiativet, sier ekspertene, er likevel bare en guide.G20 posisjon er forståelig - i kriseårene, til tross for fallende markeder og ødeleggelse av banker, har ledere av noen finansinstitusjoner fått svært store bonuser etter at oppsigelsen.
Europa mot "fallskjerm"!
i Sveits - de viktigste "bank institusjon" av verden - "gylne fallskjermer", som vist ved en av folkeavstemninger er ikke holdt i høy aktelse.Innbyggerne var i favør av lønn og bonuser til ledere av store bedrifter var begrenset.Og slikt som sluttpakke, for å avbryte det hele tatt.Ideen om å holde en folkeavstemning i landet kom under innflytelse av den globale krisen.Den lave effektiviteten av selskaper og banker var slående på bakgrunn av enorme lønninger ledere.Blant legemiddelfirmaer var en presedens til betaling av den tidligere presidenten i selskapets $ 80 millioner som en "gyllen fallskjerm".Til gjengjeld lovet han ikke å få til å fungere i en konkurransedyktig bedrift.
Swiss offentlig tilnavnet betalte toppledere "fett katter".Eksperter oppmerksom på at Stortinget og regjeringen i Sveits ikke støtter opp om stemningen i det offentlige er i stand til å renne over i en egen regning på "gylne fallskjermer".Det antas at myndighetene kan redusere konkurranseevnen til staten, vil utløse migrasjon av dyktige folk i stand til å administrere.Men det er også tilhengere av initiativet, sier at investeringen vil gå til Sveits som tiden aktivt, siden selskapet vil betale et stabilt utbytte til aksjonærene i stedet for å bruke penger på enda en "gyllen fallskjerm".
