przedsiębiorstwa - nie jest to nic innego jak zbiór pracowników, którzy mają doświadczenie praktyczne, niezbędne szkolenia, pracuje zawodowo.W sprawie organizacji pracy mogą być wszystkie rodzaje ludzi.Liczba możliwych pozycji jest duża.Pracownicy
przedsiębiorstwa i jego struktury
na temat firmy może pracować nie tylko tych ludzi, którzy zawarli umowę o pracę, ale także tych, którzy zgodzili się na współpracę, na podstawie postanowień umowy (czyli umowa o pracę tymczasową).Pracownicy przedsiębiorstwa - najważniejsze w jego życiu.Jeśli to jest złe, a następnie pracy organizacji pozostawi wiele do życzenia, konkurencyjność zostanie zmniejszona.
Skuteczność każdej firmy w pierwszej kolejności zależy od spójności pracowników, profesjonalizm swoich członków i ich gotowość do pracy dla wspólnego dobra.
Zbiorowego Pracy - pracownicy, którzy są aktywnie zaangażowani w dowolnym przedsiębiorstwa.Podstawą tej relacji - oczywiście, umowa o pracę.Aby firma mogła osiągnąć te cele, każdy członek personelu powinny sumiennie realizacji powierzonych jej zadań.Wszyscy powinniśmy być motywacja do pracy.Jak osiągnąć wysoką motywację?Metody są różne, ale teraz nie jest o tym.
personelu firmy i obejmuje głowy różnych poziomach.Jakie pracowników?Zajmują stanowiska przywódcze podziałów strukturalnych organizacji.Uważa się również, aby być liderami i ich zastępców.Menedżer - jest dyrektor i kierownik, główny specjalista, kierownik, dyrektor, i tak dalej.Eksperci
nazywają tych, którzy są na służbie musi być zgodne z gospodarczego, inżynierii i innych prac.Należą agronomów, inżynierów, prawników i tak dalej.
pracownicy i pracownicy przedsiębiorstwa są włączone.Pracownicy ci mają tendencję do wykonywania tylko prac technicznych, są zaangażowane w rachunku ekonomicznego, kontrolować, i tak dalej.
Pracując zrozumieć kategorii osób, których członkowie biorą udział w procesie produkcji nowych produktów, świadczenia usług produkcyjnych, wykonywanie różnych rodzajów działalności.Mówimy o dozorców, pracowników ochrony, specjalistów w zakresie kompleksowej obsługi, garderoba, Courier i tak dalej.Personel ten obiekt może zostać podzielony na dwie grupy.Pierwszy obejmie tych pracowników, którzy wykonują czynności techniczne niezbędne do produkcji nowych wyrobów.Druga grupa obejmuje tych pracowników, którzy wykonują różne prace pomocnicze.Która jest zaangażowana w utrzymanie głównego produkcji.Personel
roślinne mogą dzielić się i inne kryteria.Mówimy o zawodów.
z zawodu odnosi się do rodzaju pracy, która wymaga pewnych umiejętności, wiedzę i umiejętności.
pod specjalnym rozumieć rodzaj pracy (co oznacza w danym zawodzie), która jest z natury specyficzne.Funkcja pozwala rozróżnić rodzaje pracy, możliwe w tym samym zawodzie.Pracownicy
w każdym zawodzie można również podzielić na grupy.W tym przypadku klasyfikacja będzie oparta na indywidualnych zdolności, stopień tolerancji, odpowiedzialności i zdolności do wykonywania skomplikowanych czynności, i tak dalej.Kwalifikacje
edukacyjne stanowią jeden zestaw umiejętności, doświadczenia, o których wiedza jest ustalana w oparciu o jaki rodzaj specjalizacji pracy w konkretnej osoby może być pobierana.Kwalifikacja zawsze można poprawić.
