Det är ingen hemlighet att varje dag att anställa arbetsgivare lägga fram mer och mer nya krav.Intervjuerna, fylla i enkäter och återuppta skriver - bara så du kan räkna med att få ett bra jobb.De två första punkterna är mer eller mindre klar.För svaren på frågeformuläret exakt tillräckligt för att göra de nödvändiga uppgifterna.På är intervjun situationen mer komplicerad, men hur och vad som kommer att hända, de flesta människor har en idé.Här det viktigaste - inte får förväxlas och liknande arbetsgivare.
Så här skriver en sammanfattning av vad nyckelkompetenser är huvud CV, en gång svårt att förstå.Ordet "återuppta" är översatt från franska som "livstid" eller helt enkelt "livet."Skapa en komplett och logisk innehållet i en berättelse om sina erfarenheter, arbetskraftens kompetens och kunskap som inte alla klarar av.Mänsklig psykologi är sådan att det är lättare att besvara en specifik fråga än kompensera någon berättelse.För att lista några av de punkter som krävs för att producera en sammanfattning.
uppgifter som måste ingå i sammanfattningen
- titel anspråk på kandidaten.Identifiera positioner ökar chanserna för ditt CV att bli sedd.Detta tyder på ett tydligt mål.I inget fall kan inte vara i stället för den specifika inlägget skrev en intressant jobb eller något liknande.Det rekommenderas inte också ange flera inlägg på en gång, minskar risken för kandidaten.Ett jobb - ett CV.Nyckelkompetenser - endast i samband med det framtida arbetet
- Syftet med ändringen eller jobbsökande.
- fullständiga namn kandidaten.
- erfarenhet.Vid beskrivning av erfarenhet bör inte endast att lista de positioner som innehas av den sökande, men även för att beskriva de uppgifter som utförs.
- telefonnummer.
- e-postadress.
- Born kandidat.
- Kunskaper i främmande språk.
- information om utbildning (utbildning plats).Det är klart att du måste ange de specialiserade nyckelkompetenser.Återuppta är inte nödvändigt att ange i "utbildning" musikskolan.
- tekniska färdigheter att den sökande talar perfekt.
- Tillgänglighet utmärkelser i tävlingar med anknytning till den valda positionen.
När alla poster fylls återigen uppmärksamma hur isolerade de viktigaste yrkesskicklighet.Sammanfattningsvis denna del av - en av de viktigaste.Förutom obligatoriska punkter, det finns data som inte spelar någon roll när du söker ett jobb.
överdriven eller onödig information
I inget fall kan inte ingå i den sammanfattning av följande uppgifter:
- beskrivning av materialet situationen för kandidaten.
- Sons.
- njuta, så länge det inte återspeglar karaktärsdrag av den kandidat som kan intressera en potentiell arbetsgivare.
- fysikaliska data för kandidaten.
- Reasons tidigare uppsägningar.
Klassiska misstag i ditt CV
- låna någon annans meritförteckning.
- stavning, syntax och stilistiska fel.Om de är närvarande, då arbetsgivaren kommer sannolikt skulle inte ens överväga denna sammanfattning.
- Dåligt definierade mål.Tyngdpunkten ligger inte på de viktigaste färdigheter i jobbet, men på de mindre, obetydliga detaljer.
En annan viktig punkt: CV ska vara lätt att läsa.I detta syfte bör det delas upp i stycken, stycken betyder.Samtidigt är det nödvändigt att hålla sig till företag stil.Det är bättre att välja den typ teckensnitt.För att belysa viktig information att använda samma typsnitt och färg av fett, naturligtvis, undvika färgade sektioner.Nyckelkompetenser i ett CV kan separeras med en blankrad eller stress.
Använd endast sanningsenlig information.Ofta arbetssökande i återuppta skriver tillämpa falska fakta i beskrivningen av utbildning, utmärkelser eller erfarenhet, men allt detta är lätt verifieras.Följaktligen inte förtroende och tillgivenhet för en sådan man inte uppstår.I en mer fördelaktig position i intervjun ges till kandidater med en ärlig sammanfattning.
