hierarhija - sērija izkārtojums elementu kaut kas kopīgs ar attiecībā pret otru.Svarīgs aspekts ir tas, ka augšējā līmenī ir jābūt kaut kas svarīgs, un apakšā - mazs un nenozīmīgs.Elementi var, piemēram, novieto no lielas, lai mazas, no maiga līdz viegli pieejama, no jaudīga, lai vāja.
hierarhija vadība
hierarhija atrodama īpaši valsts pārvaldē.Šajā ziņā, tā ir sistēma, kas balstīta uz īpašumā un pakļaušana, un sastāv no daudziem līmeņiem.Kā locekļus var pārstāvēt visu veidu valsts pārvaldē.Piemēram, ierēdņu un tiesību aktiem.Kontroles var arī uzskatīt par daļu no sistēmas.Pamatojoties uz iepriekš minēto definīciju var formulēt.Hierarhija vadība - sistēma, kurā daži cilvēki dod rīkojumus, bet citi tos veikt.Ikvienam kaut nāca pāri.
nepieciešamība un neizbēgamība vadības hierarhijas
lielās grupās, kas pārsniedz izmērus maza, protams, veidojas organizēšanu varas, kas var tikt attēlots kā hierarhijā.Tas notiek kādā no lielu korporāciju vai organizāciju.Neaizmirstiet, ka valsts, kas ir forma valsts iestādes ir arī pakļauta hierarhijai.Šī sistēma ir nepieciešams, lai nodrošinātu, ka miers valdīja rīkojumā.Valsts pārvalde nevar pastāvēt bez hierarhijā.
sociālā hierarhija
sociālā hierarhija - filtru kopa, ar kuru palīdzību top nevar iet tik gudri, izglītoti un augsti morāles indivīdi, kā arī orientētu sociālā un kultūras.Jūs varat apgalvot garš, diezgan vai nē, bet patiesībā viss ir tieši tā.Hierarhija ir Forge personībām, ka sabiedrības vajadzībām.Tikai tas ir pakļauts šai lomai.
Tātad, hierarhija - kopa sociālo filtru caur kuriem pirmais iet salīdzinoši viegli, bet, kā mēs virzāmies uz augšu, tie kļūst stingrāki, tāpēc ne visi sasniedz pēdējo posmu.
vajadzību hierarhija
Maslovs teica, ka cilvēka vajadzības var klasificēt no vienkārši sarežģīta, un vēlme kaut ko augstāku var parādīties tikai pēc tam, kad persona saņem gandarījumu no zemāka.Piemēram, kad viņš jūtas drošs vai ēst.
piramīdas šādi:
- fizioloģiskajām vajadzībām.Tas ietver pārtikas, dzērienu, miegs un tā tālāk. D.
- nepieciešamo drošību.Šis rīkojums, pārliecību par nākotni, neatkarību, drošību un brīvību no bailēm un bailēm.
- nepieciešams piederības un mīlestības.Šī saziņa ar radiniekiem, draugiem, veidojot tā noteikumiem.
- nepieciešams atzīšanu un cieņu.Man vajadzētu sevi cienīt.Arī labi, ja to ar pietāti ir apkārt.Indivīds tiecas uz slavu un prestižu.
- nepieciešams pašpilnveidošanās.Indivīdam vajadzētu izstrādāt un darīt galvenokārt ir tas, ko viņš ir nosliece.
Pēc zinātnieku
Tātad, vajadzību hierarhija - sistēmas vēlmēm, kuras īstenošanai ir cilvēks vēlas dzīvi.Ko viņš teica par savu Maslova piramīdas?Viņš uzskatīja, ka mazākas vēlmes jābūt izpildītiem pirms un sāks traucēt personu lielāks.Tātad tas ir OK.Maslovs arī pamanīju interesantu modeli: ja nelielas prasības ir izpildītas, indivīds sāk vēlēties kaut ko sarežģītāku un izsmalcināts.Šis zinātnieks uzsvēra, ka šis noteikums ir izņēmumi.Daži cilvēki, piemēram, uzskata, ka pašpilnveidošanās ir svarīgāka nekā mīlestība.Un citi apmierinātu mazo un vairāk neko meklēt, pat ja tie nav visi laimīgi.Maslovs uzskata, ka visi šie defekti rodas kā sekas individuāla neirozes, vai gadījumā, izteiktu nospiedošs ārējiem faktoriem.
hierarhija mērķiem
hierarhijā mērķiem - sistēma, kas sastāv no vairākiem posmiem.Kā viņa izskatās?Tas ir ļoti vienkārši: zemākajā līmenī tiek novietoti mazāku mērķi, un uz augšu - lielāks.Writer Harijs Adler, kurš izveidoja grāmatu ar nosaukumu "NLP.Modern psiho, "apgalvoja, daudz par to.Viņš apgalvo, ka jebkura mērķa jāpasniedz sava veida hierarhijas kur zemāka pakļautībā lielāks.Doing tas ir ļoti noderīgi.Mērķu hierarhija ir piramīda, kas parāda, ka ir svarīgi, lai indivīdu.Tas ļauj labāk izprast un identificēt personu.
Kā sakārtot mērķi piramīdas?
virsū piramīdas var būt informācija par jebkuru vēlmi vai cilvēku vērtībām, piemēram, lai panāktu mieru.Šis nodoms nevar pastāvēt pati par sevi, jo tā īstenošana ir nepieciešams nokrāsot apakšā piramīdas mazākiem mērķiem.Piemēram, pilsētas centrā var dižoties vārdus "ir pietiekami daudz naudas," un apakšā - ". Virzīties pa karjeras kāpnēm" ", lai palielinātu savu izglītību" vaiPilns komplekts piramīdas jābūt ikdienas mērķus, kuru mērķis ir to vēlmes, kas ir pa vidu izpildi.Tas ir viegli iedomāties savā prātā.Mēs nedrīkstam aizmirst, ka hierarhija - ir tas, kas ļauj personai organizēt un sistematizēt savu dzīvi.
Ir skaidrs, ka mērķi, kas atrodas visaugstākajā līmenī, var sākumā likties nenotverams un neskaidrs.Bet problēma ir apakšā jābūt ļoti skaidrs un taustāms.Tas ir ļoti svarīgs nosacījums.
Kāpēc veidot hierarhiju mērķus?
Katrai personai vajadzētu izveidot savu piramīdu mērķu un pārbaudīt, cik ikdienas uzdevumus, kas prasa tik daudz pūļu, lai palīdzētu īstenošanā centrālo un augstāko vēlmēm.Pabeidzot šo vingrinājumu, indivīds var iemācīties vadīt laiku gudri, kas parasti vienmēr ir pietiekami.Hierarhija - glābšanas salmu, lai cilvēks, kas ir ieplīsis starp viņa daudzajiem jautājumiem, un nav laika.
