Classificatie temperament produceerde twee en een half duizend jaar geleden, Hippocrates, was het alfabet van de moderne psychologie.Het vermogen van gezichtsuitdrukking, gebaren en soms de constitutie mogelijke menselijke reactie voorspellen op een bepaalde situatie voordoet is zeer belangrijk voor een leider of cadre.Het bezit van deze vaardigheid kun je goed verantwoordelijkheden in het team, toegewezen aan werken ieder volgens zijn capaciteiten toe te wijzen.
verdienste van Hippocrates is dat hij enkel uit de belangrijkste vormen van menselijke personages.Er zijn vier in de schone, verfijnde vorm elk daarvan uiterst zeldzaam, maar gewoonlijk heersen, waardoor de mogelijkheid om te werken op de keuze met betrekking tot de werkzaamheden en de psychologische klimaat bepalen.
leukste "in alle opzichten" teamleden beschouwd optimistisch.Op het eerste gezicht, hun voordelen zijn zo hoog dat mensen zoals u gewoon kunt bewonderen.Sommige managers soms dat andere humane tekens zijn niet nodig, zou het wenselijk zijn een team van een optimistische monteren.Ze zijn creatief, altijd bryzzhut nieuwe ideeën alle opschieten als gevolg van de natuurlijke gezelligheid, vriendelijk, optimistisch, geestig, flexibel om te veranderen, en zeer energiek.Echter, na het bekijken dichter bij de sanguinische, is het gemakkelijk om ernstige tekortkomingen te detecteren.De mogelijkheid om mee te doen in een nieuw idee logisch gecombineerd met de snelle verlies van interesse in, en vandaar het gebrek aan verlangen om de zaak voort te zetten.Optimistisch is erg goed als een generator van ideeën en meest creatieve kunstenaars werk sites.
Flegmatisch lijken vol van hun tegenovergestelde - een soort boerenkinkel, alle langzaam en geleidelijk te doen.Praten in het algemeen zijn ze niet willen zeldzaam gebaar en gewend om elke levensstijl, elke verandering in deze gezien als vijandig interferentie.Deze passiviteit, op het eerste gezicht schijnbaar slechte eigenschap, in feite, is een zeer waardevolle kwaliteit.Flegmatieke zwoegen en methodische vermogen om te werken kan een zeer goed gebruiken voor het harde werk vinden, wanneer andere vormen van karakters, de mensen nauwelijks kunnen passen.Het kan zeldzame loafer zijn, maar is in staat om een echte harde werker, het hangt allemaal af van het vermogen om correct ingesteld de task manager.
Melancholische lijken niet erg goede aanwinst voor het team.Ze combineren de traagheid onevenwichtig en temperament, en voor al zijn prikkelbaarheid meestal erg lui.Melancholische gemakkelijk om te beledigen, is het niet te willen.Initiatief - nul, maar perekalamutit hun mopperen het hele team voor het - een fluitje van een cent.Maar de haast om zich te ontdoen van een dergelijke werknemer mag niet worden.Melancholisch zijn zeer getalenteerd en wanneer ze worden gewaardeerd, kan wonderen verrichten.Dit is niet een werkpaard en dravers, ze hoeven alleen maar te kunnen beheren.
Cholerisch energiek en zeer actief is, is het onmogelijk om ergens aan de rand voorstellen, maar niet in de dikke van de dingen.De mogelijkheid om snel te navigeren van de situatie en een beslissing nemen, zij het niet altijd optimaal, doorzettingsvermogen en de wil om te brengen van elk geval vóór het einde van een combinatie van agressie en temperament, en zelfvertrouwen met arrogantie.De stemming verandert heel vaak.Cholerisch niet in staat om terug te houden, maar al snel verdwijnen na de uitbarsting.In de regel, ondergeschikte leiders als deze, als ze slim zijn, en haat, zo niet.En dit, helaas, gebeurt, opvliegend dwaas - dit is een vreselijke leider.
Dit zijn de belangrijkste vormen van menselijke personages.Onder hen is er goed en slecht, alles in de natuur is rationeel.Toevallig dat een persoon is niet op zijn plaats, en de meeste daarvan is hij de eerste om te lijden.
moderne psychiatrie beschouwt de soorten karakter accentuering volgens de theorie van een Duitse professor Karl Leonhard, maar de basis van deze classificatie is a priori pathologische iedereen.Ondanks de vaagheid van de grens tussen de zieken van de gezonde, willen we geloven dat het merendeel van de mensen om ons heen is nog steeds normaal.
